弘揚勞模精神心得體會

心得體會是對一段經歷、學習或思考的總結和感悟。心得體會是我們對于所經歷的事件、經驗和教訓的總結和反思。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

弘揚勞模精神心得體會篇一

一提到勞動，人們總會說“不勞則無獲”。一切的美好生活，通過勞動所得。

在我們的生活中，隨處可見那些感人的勞動畫面。我清晰地記得上一次游黃山，看見許多環衛工人，先鋒峭壁之下，萬丈深淵之上，像壁虎一樣吸附在絕壁上工作。我知道，他們雖然拴了保護繩，但沒有固定的地方，如果泥土有些松動，他們隨時有生命危險?？森h衛工還在繼續勞動。

我也體驗了勞動的快樂。上周末，我去田間幫奶奶澆灌菜苗。需要在池塘邊打水。看似輕松簡單的活，實際卻不易，我費了九牛二虎之力從池塘里提了一桶水，水太多，溢出了一大半。走到半路，桶里的水只剩下小半桶。我又返回去，重新打水。這次沒注意旁邊的小石子，好不容打上來的水倒翻了，還摔了一跤。本打算放棄時，突然看到腳下一顆嬌嫩的小草好像在對我說：“謝謝你給我澆灌”。我鼓起勇氣和信心，重新返回池塘打水。這次終于順利地把水提到田間給菜苗澆灌?？粗鴿M園綠油油的菜苗，它們仿佛向我點頭微笑。那一刻，我明白原來勞動是快樂的!那一刻，我明白，什么叫做幸福。

勞動人民是世界上最偉大的人民。我們離不開父母的勞動，工人的勞動，警察的勞動，教師勞動，離不開無數各行各業默默奉獻的勞動者。每一個平凡的工作崗位上，有一群不平凡的人，他們因為勞動使我們的生活蒸蒸日上。勞動者用他們的勤勞和智慧創造了美好生活，創造了美好家園，創造了美好世界。

同學們，讓我們熱愛勞動，珍惜勞動成果，讓勞動之美在我們身邊綻放吧。

弘揚勞模精神心得體會篇二

五一勞動節是弘揚優秀勞動精神，鼓勵人們向勞動模范學習的一大契機。為了響應國家的號召，我們公司在勞動節當天也開展了相關活動，在活動中，我學習了許多優秀勞模的事跡，不論從生活上還是工作上，都讓我十分感動。他們通過不懈努力，創造出了不平凡的業績，他們是我們的學習的榜樣，是我前進路上的指路明燈。

小時候老師就經常叮囑我們，以后工作了要當一個愛崗敬業的人。一開始，我并不十分了解愛崗敬業的含義，以為愛崗敬業就是要不斷加班加點工作，甚至為了工作不惜犧牲友情和親情。今日學習了勞模事跡，我才真正認識到什么是愛崗敬業。

想要做到敬業，就需要將工作當成一種享受，只有當我們真正地熱愛工作，才能把工作做好。就拿我現在的工作來說，我基本每天都在重復同樣的工作，在很多人眼中，我的工作是枯燥乏味的，這只是因為大家沒有學會在工作中尋出樂趣。我在服務行業工作，最大的工作樂趣就莫過于得到客戶的肯定和認可。即使遇到困難，也不能輕言放棄，工作要時時充滿激情、充滿自信，要有不怕苦的精神，不斷地挑戰自我，這樣才能收獲到勝利的果實。

勞模的榮譽得來不易，榮譽的背后是辛勞和汗水的付出。好吃懶做、知難而退、怕苦怕累是沒辦法成為勞模的。對于為我們基層的員工來說，想要成為勞模，就必須要堅持以下幾點：

第一，要熱愛工作，熟悉本職業務，不斷學習，提升業務能力。在新的形勢對下，社會對我們工作的要求越來越高，為了能更好的服務社會，我們就要及時“充電”，只有堅持不懈地學習，精益求精，才能順應時代的發展。

第二，要樹立親切的形象，友好熱情地服務大眾。不能因為自己的職位高就自視甚高，把自己與服務對象孤立起來，而是要關心一線群眾，清楚他們內心的真實需求，切切實實地幫群眾解難題、辦實事，做一個親民的工作者。

第三，提高思想境界，講求奉獻精神。工作不能僅僅為了錢，要提高自己的思想境界，在工作中要有無私奉獻的精神，甘愿舍小家為大家，在愛崗敬業、無私奉獻中實現自己的人生價值和社會價值。

弘揚勞模精神心得體會篇三

20xx年5月8日上午在鹿城文化中心舉行了全省建設系統勞動模范及抗震救災先進事跡巡回報告會，我聽取了徐輝等五名同志的事跡報告，感觸頗深。這些建設系統的先進典型，都是在平凡的工作崗位上，勤勤懇懇的工作，默默的奉獻著，他們每個人身上都閃耀著為我市城建事業獻身的光輝，值得我們學習深思。

龐寶根同志率領團隊把一家默默無聞偏居一隅的鄉鎮建筑隊嬗變為香港主板上市的現代企業集團，就充分發揚了敢于創新的精神。寶業集團起步于1974年，經過34年的發展，借助浙江省寬松的經濟環境，秉承“以品牌贏市場，以科技求發展”的理念，承建了一大批大難新工程，創出了魯班獎11項，國優銀獎10項，龐寶根帶領寶業集團取得如此成就，他的創新精神，他的這種不怕困難，勇于拼搏的進取精神，是我們值得學習的榜樣。當前我們城建工作面臨復雜的形勢，要求我們要有創新意識，千方百計想方設法的開展工作，做到人無我有，人有我精的地步，這樣才能把我市城建工作推向更高的層面。

寧波市江北區城管局的一線保潔員徐輝同志，在平凡的崗位上，弘揚“寧愿一人臟，換來萬人潔”的行業精神，用五尺掃把在大街上譜寫了一曲以艱苦的勞作和辛勤的汗水給市民群眾創造一個整潔舒適環境的愛崗敬業、無私奉獻者之歌。雖是一名普通的環衛工人，但為了樹立環衛工作良好形象，徐輝以身作則、言傳身教，用真情和關愛引導人們自覺愛護公共衛生,共同營造整潔優美的生活環境。

溫州市龍灣區建設局原副局長婁愛亮同志因積勞成疾、鞠躬盡瘁而最終因公殉職。他在30多年的工作歷程中，面對多項繁重的建設任務，沒有私毫的退懈，憑著無私無畏的拼搏精神，一一攻克難題。尤其是在甌海大道龍灣段工程建設中，由于該工程涉及到5個鎮(街道)、23個行政村，共需征地3800畝、拆遷房屋18萬平方米、新建安置房17萬平方米，因量大面廣，情況繁雜，使征地和拆遷成了“天下第一難”。婁愛亮同志迎難而上，政策與感情并用，原則與愛心相濟，使得征地和拆遷工作順利推進，為這一省重點工程建設項目的開工和順利推進起到了關鍵性作用。婁愛亮同志堅持原則，顧全大局，是位真抓實干的好干部。

我們學習先進典型，要立足于本崗位，找出自己的差距，認認真真的做好上級交給的每一項工作，無論大小，從一點點的小事做起。在今后的工作中，做到嚴于律已，勤儉節約，艱苦奮斗，以自己的實際行動取信于民，真正把職工群眾的利益維護好、實現好、發展好，為推進環衛事業快速健康發展作出自己的貢獻。

弘揚勞模精神心得體會篇四

學習弘揚勞模精神

心得體會

黨員干部工作崗位不相同，但服務群眾的宗旨相同。服務群眾無小事，一枝一葉總關情。以榜樣為標桿，弘揚勞模精神，從小事做起，從解決群眾關切的問題做起，將為民服務當成畢生追求的事業去奮斗。

駑馬十駕，功在不舍。黨員干部要有水滴石穿的毅力、鍥而不舍的堅持、務實擔當的具體行動，始終保持銳意進取的精神，不倦怠、不懈怠，在為民服務的道路上馳而不息。

不積跬步，無以至千里；

不積小流，無以成江海。個體的力量是微弱的，黨員干部要牢固樹立大局意識和全局觀念，既要干好本職工作，也要多做利大局、利長遠的事，將個人工作匯入時代發展的洪流中，成為工作的落實者、時代的推動者。

小事不小，和群眾生產生活息息相關。群眾工作往往都是一些細小瑣碎的事，具有柴米油鹽醬醋茶的生活氣息。勞動模范就是將小事做細、做實的那一群人，即便是工作內容重復枯燥，他們也能夠用敬業、樂業的精神去對待。

在疫情防控的戰場上，他們和病毒殊死搏斗，與死神爭奪生命，筑起阻斷疫情傳播的安全屏障。在平時，做群眾的知心人、貼心人，危險來臨之際，挺身而出擋在群眾面前，為群眾筑起防火墻、避風港。

積小成大，由量的積累到質的飛躍。勞動模范和普通勞動者的區別在于，勞動模范在工作中更用情、更用心、更用力，能夠發現問題并解決問題，具備創新意識，善于

總結

工作，能夠形成有效且可供學習的經驗，他們工作效率更高，自然能夠得到群眾更多的認可。

爭做知行合一的黨員干部，多學習，學習理論知識，提高思想水平，培養攻堅克難的本領；

多思考，理清思路，找到差距；

多實踐，深入基層一線，以群眾為師，以困難為師；

多感悟，不斷總結反思，找到進一步提升工作質效的切入點，做到學思用貫通與知信行統一，將小事做到極致，贏得群眾掌聲，書寫屬于自己的榜樣人生。

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弘揚勞模精神心得體會篇五

弘揚勞模精神

心得體會

范文

學習勞模精神，學習他們不怕吃苦，樂于奉獻，愛崗敬業，任勞任怨默默付出的精神。下面是豆花問答網小編為大家收集的關于弘揚勞模精神心得體會范文，希望你喜歡。

弘揚勞模精神心得體會范文一

什么是不簡單，把一件簡單的事情成千上萬遍的做好，就叫不簡單。我們身邊的勞模就是這樣的一群人，他們的崗位可能很平凡，每天從事的可能就是一些很普通的工作，但就是在日復一日，年復一年的逐步積累中，不斷地實踐，不斷地摸索，不斷地改進，最終在平凡的崗位中創造出不平凡的工作業績，勞模的光榮稱號就是對他們腳踏實地，不斷進取的最真實的褒獎。一個人干什么并不重要，關鍵是你在這個行當中干的怎么樣。俗話說，三百六十行，行行出狀元。不管做什么事情，都得有自己的目標、理想與抱負。并為此能夠堅持不懈的去努力。

反之，再肥沃的土地，如果沒有一顆健康的種子，土地也僅僅只是一片不毛之地，隨著時間的流逝，最終可能變成一片沙漠。企業的發展離不開員工的努力，員工的成長離不開企業提供的舞臺。

人生沒有目標，就會隨波逐流。所以，要樹立明確的目標，明確目標的意義就在于給自己一個前進的動力和方向，同時努力實現它才是最重要的。如果一個人只為了薪水去工作，其結果最大的受害者正是他自己。他只會在繁瑣而機械的工作中迷失自己，麻木自己，根本不可能實現自己最初的理想。即使他日后再怎樣地奮起直追也不能補償他所蒙受的損失。

勞模的事跡告訴我們，太陽雨就是一片沃土，只要你是一顆健康的種子，只要你能腳踏實地，有不斷進取的決心，你的人生將會綻放出最耀眼的光芒。平凡并不可怕，只要有一顆不斷進取心，只要堅持，就會有成功的一天。

弘揚勞模精神心得體會范文篇二

每一個時代都有一種先進的精神，這種精神源于我們身邊每一個身份普通、崗位平凡、業績突出的勞動者，這種精神成為了推動社會前進的源動力，引領著無數人戰勝苦難、不懈創新、勤勉開拓。這種精神稱之為勞模精神。作為備受爭議卻是敢想敢干的80后，我們在憑借自己的智慧和毅力創造價值的同時，要懂得用勞模精神指引前進的方向，要學習勞模，做服務社會的先鋒。

一種對職業、對社會、對國家的道德感、責任感和使命感。

第一，學習勞模那種堅定理想信念，以民族振興為己任的主人翁精神。勞動模范之所以能在平凡的崗位上干出突出的業績，就是因為他們始終有著為祖國，為社會，為人民干好事業的堅定理想信念，我們就要像他們一樣，志存高遠，立足本職，愛崗敬業，扎實工作，在自己的崗位上為社會進步作出積極貢獻。

第二，學習勞模那種勇于創新，爭創一流，與時俱進的進取精神和開拓精神。我們要在不斷

總結

工作經驗的基礎上，大膽尋求革新，創新工作方法。

第三，學習勞模那種艱苦奮斗，艱難創業的拼搏精神。勞動模范的先進事跡充分說明了事業是實干出來的，任何心存坐享其成，好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業的。求其務實，兢兢業業工作，就是我們學習勞模的最好行動。

第四，學習勞模那種淡化名利，默默耕耘，甘于奉獻，樂于服務的忘我精神。不計較得失，不計較貧富，把自己的一切奉獻給別人，這種精神是值得我們學習的，也是我們努力的方向。

在工作中，我們要善于溝通，拉近與同事、領導之間的距離，得到他們的信任，不斷提高自己技術水平，充分發揮聰明才智，為核電建設事業獻計獻策。在生活中，我們堅持發揚艱苦奮斗、勤儉節約、尊老愛幼、樂于助人的優良傳統，力爭做一名優秀的核電工作者。

勞模意味著一種指引方向、催人奮進的精神符號；

勞模意味著“光”，是一種能照亮前方、溫暖人心的希望之光；

泉，勞模是時代的標桿和旗幟，勞模精神是社會發展的寶貴財富。而今，在加快發展的關鍵時期，我們比任何時候都需要依靠廣大人民群眾的強大力量，比任何時候都需要發揮勞動模范的示范導向作用，比任何時候都需要弘揚具有時代特征的勞模精神。我們是新時代的建設者和參與者，讓我們以一種學習勞模、尊重勞模、崇尚勞模、爭當勞模的精神去詮釋優秀工作者的含義，以一種默默無聞、甘為孺子牛的心態做服務社會的先鋒。

弘揚勞模精神心得體會范文篇三

每一個時代都有一種先進的精神，這種精神源于我們身邊每一個身份普通、崗位平凡、業績突出的勞動者，這種精神成為了推動社會前進的源動力，引領著無數人戰勝苦難、不懈創新、勤勉開拓。這種精神稱之為勞模精神。作為備受爭議卻是敢想敢干的80后，我們在憑借自己的智慧和毅力創造價值的同時，要懂得用勞模精神指引前進的方向，要學習勞模，做服務社會的先鋒。

近期我學習了國網公司十大勞動模范的光榮事跡，使我充分認識到他們?愛崗敬業、為國為民的主人翁精神，爭創一流、與時俱進的進取精神，艱苦奮斗、艱難創業的拼搏精神，勇于創新、不斷改進的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！瘢视诜瞰I、樂于服務的忘我精神，緊密協作、相互關愛的團隊精神?。身為電力員工，我們就是要學習勞模精神，充分樹立起?愛崗敬業、為國為民?的主人翁精神，在自己的崗位上不斷創新、尋求突破，克服一切困難，為社會的不斷進步貢獻自己的力量。

人常說?活到老，學到老?，勞模們就是這樣，從一開始參加工作就不忘學習，在做好本職工作的同時，購買大量書籍加強自學，同時虛心向同事學習和請教，不斷提高自己的工作技能?？吹竭@，我不禁臉紅起來。想到自己自從參加工作后，就沒有看過書，老想著自己已經有了工作，心里面就像是吃了定心丸似的。而且時不時的學到一點知識之后就沾沾自喜，老想著自己學到的已經夠多的了。但慢慢的才會發現自己學到的原來還很少?，F在我明白了，要想不斷的進步，就要不斷的學習，在學習中進步，千萬不能有好高騖遠的思想。他們處處為別人，為企業著想，將自己的一切置身事外。再看看我們，遇到一點點挫折和困難，就打退堂鼓，用各種理由為自己解釋。在工作當中，我們正是缺少了一種對工作負責的態度和一種執著和責任感。

十位先進代表的事跡告訴我們，必須要有頑強的意志，必須從點滴做起，不能好高騖遠，立足崗位，腳踏實地，端正心態，勤勉敬業。要保持創新精神，在工作崗位上大膽探索、創新創造。要養成勤學習、多讀書、善探究、愛思索的好習慣，不斷豐富知識，開拓視野，提高綜合素質。要自覺向實踐學習，在實踐中更新思維、開闊眼界，在實踐中磨煉意志、學會忍耐，成長為知識豐富、技能精湛、視野開闊、愛崗敬業的有用之才。

俗話說：三百六十行，行行出狀元，每一個感恩的電力職工，務必時刻以勞模先進事跡為學習材料，熏陶、自勉、啟迪、激勵自己，認識到提升效能，提高執行力，就是要加強自我修養，提高自身素質。真正在學習先進中有所啟迪、有所收益。用勞模的事跡增添信心，用典型的經驗提高素質，用典型的業績振奮精神，把學習典型的過程轉化為做好本職工作的具體行動，從而把學習與實踐有機地統一起來。

旁敲側擊，敘述給力。

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弘揚勞模精神心得體會篇六

按照集團公司黨委宣傳部的要求，公司黨委在最近組織了中心組學習，學習的主要內容是全國勞動模范、全國優秀施工企業家、中鐵十二局集團董事長、總經理金普慶的`先進事跡的一篇報道，題為“智慧經營+責任心=效益”的文章。通過學習，了解到本來就是鐵路施工企業“老大”的中鐵十二局集團在金普慶上任六年的時間內，通過他的智慧經營和對工作的高度責任心，為中鐵二十局集團創造了較好的效益—承攬任務500多億元、完成產值420億元、貨幣資金存量15億元、企業產值利潤率、資產保值增值率、工程優良率等八項指標均居同行業最高水平，這個成績的取得，與其經營決策者的正確領導是密不可分的。金普慶思維清晰、善謀大局、感悟敏銳的素質和智慧，迎難而上、力推改革、勇拓市場的勇氣和膽魄，務實創新、管理科學、認真負責的作風和精神，合理架構、規范運作、穩健經營的理念和能力，值得每一位企業經營決策者深入學習。下面結合公司的工作實際談談幾點體會。

他說“一個復雜的綜合環境和一個激烈的競爭時代，需要非凡的智慧。大凡競爭，不僅是對手外在實力的比較，而且也是對手內在智慧的較量，越是矛盾錯綜復雜和劇烈對抗的時候，在雙方實力相當的情況下，智慧的力量越是起著決定性的作用?！贝_實，作為經營管理者如果沒有非凡的智慧，沒有對市場的感悟能力，那么在激烈的市場競爭中，是占不到上風的，甚至會敗下陣來。這就要求我們：一方面要加強學習，提高經營管理者的素質。對于本人來說，原來是搞工程的，到新公司后，主要從事物業、物流、物資，不論是理論上還是實際工作中，都有很大的差距，但為了適應本職崗位，只有加強學習，盡快熟悉本職工作，提高管理能力，與班子其他成員一起做好公司的工作。二方面要了解市場行情，熟悉公司資產，做到知己知彼。公司主要從事物業、物流、物資管理，我們要參與市場競爭，就必須明白我們的競爭對手，了解我們的服務對象，更應該明白我們自己的實力，那么在為客戶服務時，才能夠準確定位，用我們的服務換取我們的利潤。第三方面要有一個適應公司發展的經營理念，公司是從工程施工的主業中分離出來的輔業單位，經營的范圍不再是工程施工，按理講只要能創利的項目，我們都可以做，但我們現有的資產主要是物業，如何發揮我們的優勢，在此基礎上發展壯大，這是我們當前應該著重考慮的問題。

金普慶說“責任成本管理是一個集成，是指在成本管理這個鏈條和流程中，涉及方方面面的職能和責任，職能和責任不能集成，成本控制就會流于形式。成本管理這個大系統包括許多子系統，都應該有一套完整的機制和制度來規范，沒有一套具體辦法是搞不成的。”責任成本管理是當前施工企業對項目管理中普遍使用的一種行之有效的辦法，對項目成本的控制和企業效益的提高起到了積極的作用。公司雖不是施工企業，但成本控制確是一個企業永恒的主題，作為企業就是一個以盈利為主要目的組織，沒有盈利的企業，就談不上生存與發展。就公司而言，下設四個分公司，分公司又設置幾個部門，這些機構都是成本管理過程中的鏈條和流程，這些鏈條和流程在成本中都有各自的職能和責任，都是成本管理中的控制點。我們借鑒責任成本管理的做法是：首先要求各分公司根據自己經營的資產進行測算，預計各項資產所能完成的產值收入;其次分公司把各項費用分類進行詳細的預測，如工資、稅費、辦公、維修、差旅、水電等項目;第三統計收入和支出，做出各分公司預期的利潤，報公司進行審核，然后公司根據審核后的情況，分解和下達各分公司的產值和利潤指標，作為分公司的責任成本控制目標。公司規定：在責任成本目標范圍內仍有節余的，節余部分可以作為效益工資，如果完不成公司下達的同期利潤指標的話，則對完不成指標的分公司下浮崗位工資的20%作為處罰，而且以后也不再補回。由于公司的收入是有限的，搞好公司的責任成本管理就顯得尤為重要。

金普慶說：“發展才能解決問題。經濟發展了，帶來了職工生活的提高，群眾滿意了，企業才能穩定;而有了穩定的內部環境，才能齊心協力辦企業”。對于南鐵置業公司而言，目前就遇上了這個問題，公司現有職工xx人，但按資產確定的崗位，將有近一小半人沒有崗位，如果長此下去，職工沒崗位，收入太低，當然不滿意，帶來的將是無法維持的穩定，更談不上企業的發展。要解決這個問題，只有靠公司的發展，增加更多的收入為職工帶來生活的保障，靠公司的發展，創造更高的效益提高職工的生活水平。從公司的成立之初，我們就在思考，如何盤活資產，挖掘出更高的潛力，創造更好的效益，求得公司的生存與發展。我認為：第一，努力提高公司的服務質量，讓客戶感到滿意。因為本公司是以物業為主的，靠提供我們的場地、房屋和服務，來創造收入的，只有客戶滿意了、認可了，才會心甘情愿地到我們這里來，才能帶來我們的收入和效益。第二，增加投入，盤活現有資產。根據公司的現狀，如果不對設施進行適當的改造，將不能滿足客戶的需要，我們經過初步研究，對下列幾個項目正在進行可行性分析，如基地改造和設備更換項目、招待所供熱水系統改造項目、物資公司的塔吊維修項目、周轉材料添置項目、xx路房屋加層項目等等，當然這些項目不可能一擁而上，但如果真正實施后，都將成為本公司的一個新的經濟增長點。第三，積極開發其他產業，拓展公司經營范圍，目前集團把房地產開發已列入議事日程，這個項目的啟動，將給公司帶來一線希望。

弘揚勞模精神心得體會篇七

學習和弘揚勞模精神

心得體會

5篇 【篇一】 莊嚴的人民大會堂內，氣氛熱烈、暖意融融。11月24日上午，全國勞動模范和先進工作者表彰大會在北京隆重舉行。大家齊聚一堂，共同致敬新時代最美奮斗者，攜手匯聚開啟新征程、揚帆再出發的精神力量。

“勞動模范是民族的精英、人民的楷模，是共和國的功臣?！北碚么髸希暯娇倳洶l表重要講話，強調要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，深刻指出勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神的生動體現，是鼓舞全黨全國各族人民風雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。奮進新征程，我們尤應科學把握勞模精神的豐富內涵與當代價值，見賢思齊、向先進模范學習，大力弘揚勞模精神，推動全社會形成尊重勞動、勞動光榮的良好風尚，以卓越的勞動創造鑄就通往美好明天的路基。

中華傳統文化一向推崇對勞動實踐的認同、對勞動精神的傳承、對勞動文化的傳播。勞動模范是億萬勞動者的杰出代表，集中體現了工人階級和廣大勞動群眾的優良品質。從“邊區工人一面旗幟”趙占魁、“兵工事業開拓者”吳運鐸、“新勞動運動旗手”甄榮典等勞動模范，到“高爐衛士”孟泰、“鐵人”王進喜、“兩彈元勛”鄧稼先等一大批先進模范，再到“藍領專家”孔祥瑞、“新時代雷鋒”徐虎、“馬班郵路”王順友等一大批勞動模范和先進工作者……在我們黨團結帶領人民進行革 命、建設、改革各個歷史時期，勞動模范始終是我國工人階級中一個閃光的群體，享有崇高聲譽，備受人民尊敬。

最是精神動人心。習近平總書記指出，“在長期實踐中，我們培育形成了愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮斗、勇于創新、淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神”。這次受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，是千千萬萬奮斗在各行各業勞動群眾中的杰出代表。他們在生產一線書寫人生傳奇，通過銳意創新體現勞動價值，于風險考驗中彰顯堅強意志。他們在平凡的崗位上創造了不平凡的業績，以實際行動詮釋了中國人民具有的偉大創造精神、偉大奮斗精神、偉大團結精神、偉大夢想精神。

現實是此岸，理想是彼岸，奮斗則是通往理想彼岸的橋梁。站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上，黨的十九屆五中全會擘畫了“十四五”時期發展藍圖，引領我們邁向全面建設社會主義現代化國家新征程。今天，我們已走過千山萬水，仍需要跋山涉水。立足新發展階段，貫徹新發展理念，構建新發展格局，推動高質量發展，在危機中育先機、于變局中開新局，必須緊緊依靠工人階級和廣大勞動群眾，開啟新征程，揚帆再出發。以勞模精神為鏡，高揚奮斗之帆、緊握奮斗之槳，在做好每一件小事、完成每一項任務、履行每一項職責中見精神，才能以奮斗成就夢想，在奔跑中開創未來。

在實踐中體悟勞模精神，用苦干實干詮釋勞模精神，像廣大勞動模范那樣“干一行、愛一行，專一行、精一行”，讓勞模精神不斷發揚光大，我們就能攻堅克難、勇毅前行，匯聚起風雨無阻向前進的強大精神力量。

【篇二】 2024年寒冬剛至，在各行各業沖刺年終目標任務、為下年度工作蓄勢儲能的特殊時刻，11月24日全國勞動模范和先進工作者表彰大會的召開猶如一股強勁東風，在神州大地掀起了一場學先進、比貢獻的熱潮。習近平總書記“大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神”等重要講話，再次奏響了“光榮屬于勞動者，幸福屬于勞動者”的時代強音，凝聚起廣大人民群眾共創新輝煌、鑄就新偉業的“中國力量”。

“愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻”是習近平總書記對勞模精神的深刻闡述，是我們認真學習、積極踐行的方向和標尺。廣大黨員干部要帶頭深入學習、用心領會習近平總書記重要講話精神，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，見賢思齊，比學趕超，爭當新征程上的奮斗先鋒，為推動經濟社會高質量發展做出應有貢獻。

首先，要帶頭弘揚勞模精神，敬業奉獻當先鋒。敬業是奮斗人生的底色，實現夢想的翅膀。縱觀全國勞模和先進工作者的感動人事跡，無不體現出崗敬業的本分，爭創一流的追求，艱苦奮斗的作風，以及勇于創新，淡泊名利的價值追求和至高境界。黨員干部要帶動向勞模和先進人手看齊，立足實際，愛崗敬業，在務實重干中踐行勞模精神，用汗水和業績刷新自己的出彩人生，為黨的事業發展建功增輝。

其二，要帶頭弘揚勞動精神，躬耕實干當先鋒。工作中的各種考驗，發展中的各種難題，只有通過誠實勞動才能破解。當前我們所處的環境早已今非昔比，但勞動觀念、工作態度、實際能力、知識水平對實現人生價值所起的關鍵作用沒有變，對勞動二字的意義我們不應該輕視，而是應該更加重視。黨員干部要扎根實際，深入基層，帶頭弘揚勞動精神，以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥，用誠實的汗水和更大的成績來證明自己，當好單位的螺絲釘，人民的勤務員，切實發揮出先鋒模范作用，為群眾做出榜樣，樹好標桿。

既要出“產品”，又要出精品；

既要講奉獻，又要做貢獻，踔厲奮進、滴水穿石，追求業務技能的完美和極致，成為所在領域不可或缺的優秀人才。

當前，“十四五”的奮進號角已經吹響，疫情防控不容懈怠，嚴峻的形勢和艱巨的任務需要我們再接再厲、繼續拼搏前行。黨員干部作為各項事業的生力軍，廣大群眾的帶頭人，要牢記使命，爭當“勞模精神、勞動精神、工匠精神”的踐行者，爭當現代化建設的“馬前卒”，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，勤于創造、勇于奮斗，對標勞模踐初心，爭當先鋒鑄偉業，奮力奪取疫情防控和經濟社會發展 “雙勝利”，為實現民族偉大復興的中國夢提供強大的動力支撐。

【篇三】 人民創造歷史，勞動開創未來。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央始終堅持全心全意依靠工人階級方針，關心關愛勞模、高度重視勞模工作，作出一系列決策部署，為做好新時代勞模工作提供了根本遵循、指明了前進方向。

如今希望每一位黨員都保持向勞動模范和先進工作者學習精神、保持本色、時刻保持吃苦在前，享受在后大力弘揚黨員先鋒及勞模精神，在邁向民族偉大復興的征程上，始終站在隊伍的最前列。

勞動是推動人類社會進步的根本力量。黨的十八大以來，習近平總書記始終關心勞模和勞模工作，多次在重要會議、重要場合圍繞堅持全心全意依靠工人階級方針，崇尚勞動、熱愛勞動，充分發揮勞模示范引領作用等發表重要講話，勉勵勞模和廣大勞動者，禮贊勞動創造，謳歌勞動精神。

愛崗奉獻、創新引領讓勞模精神、勞動精神、工匠精神成為時代主旋律勞模精神是勞模之所以成為勞模，而在平凡崗位上持之以恒做出不平凡業績所堅持堅守堅定的基本信念、價值追求、人生境界及其展現出的整體精神風貌?！皠趧幽７丁鄙砩象w現的愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神，是偉大時代精神的生動體現。”勞模精神為我們科學理解和大力弘揚勞模精神提供了正確的方向和指導。這需要我們一方面正確理解這一表述中六個詞匯的各自含義，又要從整體上把握勞模精神的科學內涵。

我國現如今已經從制造大國逐步轉型為“智造”大國這是一個偉大的“變身”這樣的變身更是離不開各行各業的黨員先鋒，勞動模范、科研人員在各自平凡的崗位上，做出了不平凡的貢獻?？偟膩碚f,在社會經濟轉型、技術創新成為重點任務的背景下,黨員既要做先鋒標桿將勞模精神薪火傳承,也需要倡導弘揚“工匠精神”。在從制造大國向“智造”強國的發展道路上,更需要全社會形成傳承勞模精神、彰顯工匠精神的氛圍,匯聚強大力量,推動社會主義各項事業的發展。

作為黨員干部，如果不去勞動，光想去暢想幸福，就不能解決“大家”的幸福。要想人民幸福、國家幸福，就要以勞動模范和先進個人為榜樣，在實現中國夢偉大進程中拼搏奮斗、爭做一流、勇攀高峰，充分發揮勞模精神、勞動精神和工匠精神，用智慧和汗水繼續造就勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的社會風尚，續寫“中國夢·勞動美”新篇章。

光榮屬于勞動者，幸福屬于勞動者。我國是人民當家作主的社會主義國家，黨和國家始終堅持全心全意依靠工人階級方針，始終高度重視工人階級和廣大勞動群眾在黨和國家事業發展中的重要地位，始終高度重視發揮勞動模范和先進工作者的重要作用。作為新時期的黨員干部，要帶頭學先進趕先進，自覺踐行社會主義核心價值觀，用勞動模范和先進工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，將辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動作為自覺行為，勤于勞動、敢于創新、敢于奮斗，敢于挑戰，在決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅的道路上英雄輩出、群星燦爛。

我們世界上最美好的東西，都是由勞動、由人的聰明的手創造出來的。貝多芬耳聾后創造了世界上最激昂的音樂，盲聾人海倫.凱特成為了美國女作家、教育家，黨員干部用勞動創造了價值。不管你是干部還是工人，我們不僅要努力學習新知識新思想，從思想上改掉懶惰的意識，才能行動上勤勞，還要豎勞“四個意識”，堅定“四個自信”，乘風破浪，開拓進取，不向任何黑暗勢力低頭，為開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍而繼續奮斗。

不惰者，眾善之師也。黨員干部在決勝全面建成小康社會地位道路上，風雨無阻、勇敢前進，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，不斷實現百姓富生態美。

勞動模范身上體現的“愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，是偉大時代精神的生動體現。習近平總書記關于勞模的重要論述，為全社會重勞模、興勞模、愛勞模提供了根本指導。學勞模、興勞模，就是要愛崗敬業，立足于自己的平凡崗位，不計個人得失、職位高低和崗位優劣，在勞動中發現廣闊天地，在勞動中創造、創新，不斷體現自身價值，勇擔當、敢作為。

愛崗敬業、勇于創造是勞模的精神品質，也是勞模的價值選擇。在文化多元、思想多樣、社會紛繁復雜和國際形勢錯綜變化的今天，價值選擇普遍存在于人們的日常生活中，而價值多元化、復雜性和碰撞沖突，是社會環境下的一種文化張力與普遍現象。從古至今，價值選擇就是人們面對社會的現實境遇與重要課題，歷史上不乏其陳。有的選擇國家與民族，他們永載史冊、彪炳千秋，留下“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”“茍利國家生死以，豈因福禍避趨之”等蕩氣回腸的詩句。有的選擇個人的私利與榮辱，他們永遠釘在歷史的恥辱柱上，遺臭萬年，“機關算盡太聰明，反誤了卿卿性命”。

那怎樣才能做出正確的價值選擇？關鍵要樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，價值選擇是否合于客觀規律和歷史規律，是否有正確的價值實現和價值創造。如果把自己的價值實現和價值創造放在為人類的進步、社會的服務、黨和國家及人民的事業前途上，雖逝猶榮，他們的價值重于泰山，如雷鋒、張思德、焦裕祿、錢學森、鄧稼先、錢三強、黃大年等，名垂青史，風范長存。如果把自己的價值實現和價值創造僅僅放在個人的名利、地位和貪圖享受上，他們的價值輕如鴻毛，甚至臭名昭著?？梢?，價值實現和價值創造是價值選擇的前提與基礎，它具有鮮明的特征——價值實踐。價值實踐是人們在生產勞動過程中價值觀的生動表現。有什么樣的價值觀，就有什么樣的價值實踐，進而就有什么樣的價值實現和價值創造，最后表現為做出什么樣的價值選擇。

也正是因為勤于勞動、勤于創造，中國才從一個“一窮二白”、積貧積弱的國家，發展成為今天的世界第二大經濟體，科技發展日新月異，蛟龍下海、載人航天、探月工程、量子科學、超級計算、衛星導航、新材料、新能源等戰略高技術領域取得一系列偉大成就等等，中國經濟社會發展創造了人類歷史上前所未有的偉大奇跡，中華民族日益走近世界舞臺的中央，中華民族偉大復興中國夢也將實現。這一切，就在于億萬中國勞動人民的艱苦奮斗、勤勉勞動、誠實勞動和創造性勞動，就在于每一中國人立足于自身崗位，勤勉工作、努力創造、無私奉獻，愛崗敬業。

當前，受新冠肺炎疫情的影響，世界形勢復雜多變、國際爭端糾葛不斷。面對紛繁復雜的世界，廣大青年和干部黨員怎樣才能象勞模一樣愛崗敬業？ 一是尊重規律，勤于勞動。廣大青年和干部要立足于時代發展、社會需要與人民需求，順應時代發展潮流，尊重客觀規律和歷史規律。始終堅持以人民為中心，堅持一切發展為了人民、為了人民發展一切，在自己的價值實踐中，緊緊依靠辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動和科學勞動，大力弘揚勞模精神、工匠精神和勞動精神，崇尚勞動、尊重勞動，樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的勞動價值觀，充分發揮勞動者的主觀能動性，勤于價值實現和價值創造。

二是立足崗位，勤學善干。勞動沒有高低貴賤之分，任何一份職業都很光榮。俗話說：“三百六十行，行行出狀元?！睆V大青年和黨員干部要立足自己的崗位上，勤于工作、努力工作，淡泊名利、一絲不茍，不懂就問、就學，向老師學、師傅學、同事學、書本學和實踐學，充分發揮“一萬年太久，只爭朝夕”的進取精神，努力奮斗，勤于價值實踐，勤學苦練，勤干加巧干，實干加善干，善作善成，在平凡崗位上做出不平凡的業績。

三是敬業愛崗，創造創新。自古以來，中國人就信奉“勤勞致富、勞動創造生活”的觀念。在工作中，既要有愚公移山、堅韌不拔的毅力，也要有敢為人先、革故鼎新的勇氣。新時代，學習和弘揚勞模精神，就是要學習他們敬業愛崗，干一行、愛一行、鉆一行，做一行、象一行，安心工作、勤于勞動，創造性勞動、創新性勞動，努力于創造和創新，不斷激發自身活力和創造力，不忘初心，牢記使命，勇于時代擔當，不斷努力于價值實踐，不斷做出價值實現和價值創造，正確做出自己的價值選擇，像勞模一樣愛崗敬業。

學習弘揚勞模精神心得體會

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大力弘揚勞模精神心得體會

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弘揚勞模精神心得體會篇八

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勞動創造幸福，奮斗鑄就偉大。24日出席全國勞動模范和先進工作者表彰大會并發表重要講話，高度評價工人階級和廣大勞動群眾在中國特色社會主義偉大事業中的重要地位和作用，充分肯定全國勞動模范和先進工作者的卓越貢獻和崇高精神，發出了“勤于創造、勇于奮斗”的行動號召，匯聚起奮進新征程、建功新時代的磅礴力量。

勞動是最美的身影，創造是最好的奉獻。勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神的生動體現，是鼓舞全黨全國各族人民風雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。新中國成立以來特別是進入新時代以來，在黨的領導下，千千萬萬奮斗在各行各業的勞動者，在平凡崗位創造了不平凡業績，用智慧和汗水譜寫了“中國夢·勞動美”的精彩篇章，以實際行動詮釋了“社會主義是干出來的，新時代是奮斗出來的”。人間萬事出艱辛。邁向“十四五”，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程，更加需要弘揚勞模精神、激發奮進力量，齊心協力創造新的歷史偉業。

弘揚勞模精神，激發奮進力量，要充分發揮廣大勞動者主力軍作用。我國工人階級和廣大勞動群眾是國家的主人，工人階級是堅持和發展中國特色社會主義的主力軍。全面建設社會主義現代化國家，必須緊緊依靠工人階級和廣大勞動群眾，凝聚起眾志成城的強大力量。當好主人翁，團結有力量。我國工人階級和廣大勞動群眾堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走，發揚優良傳統，自覺把人生理想、家庭幸福融入國家富強、民族復興的偉業之中，定能肩負起歷史使命，做新時代的追夢人，始終成為我們黨執政的堅實依靠力量。

人才興則國興，人才強則國強。弘揚勞模精神，激發奮進力量，要努力建設高素質勞動大軍。當今世界，綜合國力的競爭歸根到底是人才的競爭、勞動力素質的競爭。只有建設一支宏大的知識型、技術型、創新型勞動者大軍，才能在競爭中贏得優勢、贏得未來。廣大勞動者應樹立終身學習的理念，緊盯行業、產業前沿知識和技術進步，勤學深鉆，不斷提高技術技能水平。要完善現代職業教育制度，提高技能人才待遇水平，激勵更多勞動者特別是青年人走技能成才、技能報國之路，為中國制造、中國創造夯實基礎，為高質量發展提供有力人才支撐。

弘揚勞模精神，激發奮進力量，要切實保障勞動者合法權益。實現好、維護好、發展好勞動者合法權益，是以人民為中心的發展思想的具體體現。要把穩就業工作擺在更加突出的位置，提高勞動者收入水平，構建多層次社會保障體系，改善勞動安全衛生條件。要健全黨政主導的維權服務機制，健全勞動法律法規體系，為維護廣大勞動者合法權益提供法律和制度保障，切實為勞動者排憂解難，不斷提升工人階級和廣大勞動群眾的獲得感、幸福感、安全感，讓廣大勞動者在共建共享中過上更加幸福的好日子。

弘揚勞模精神心得體會篇九

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“沒有困難的工作，只有勇敢的打工人?！苯?，“打工人”的?；鸨槿W，“打工人”一詞流行的背后折射的是當代青年樂觀面對壓力的心態和用汗水創造美好生活的憧憬。我們當代基層干部作為新時代的基層“打工人”，要練好內功，在危機中育先機，于變局中開新局。

“打工人”加油！固本強基，練就過硬本領?！盀檎叱３?，行者常至?！北３謺r不我待、只爭朝夕的進取精神是成為一名高素質基層“打工人”的基本條件?；鶎庸ぷ骷姺睆碗s、千頭萬緒，不論是疫情防控、環境整治，還是隱患排查、房屋征遷，都與人民生活質量息息相關。如果沒把理論學懂弄通，把業務抓細抓實，就容易在開展工作的過程中出現偏差，在波折詭譎的曲徑中迷失方向、慌不擇路，陷入“頭痛醫頭，腳痛醫腳”的困境?！皹I精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于隨?！辫F杵因千磨萬礪而成針，璞玉因精雕細琢而生輝。我們基層“打工人”應該樹立勤學常思的理念，將荊棘塞途作為助力成長的“必修課”，將日暮途窮作為磨煉意志的“練兵場”，時刻保持奮發進取的學習態度，利用業余時間持續充電，不斷錘煉自身的看家本領，破除本領恐慌，做到遇事不慌、處事不驚。

“打工人”加油！鑄魂聚力，傾聽時代強音。滄浪驚濤，百川會海。歷覽前賢，無數仁人志士成就非凡之功，皆是耕耘付出所得?！皠谀＞瘛笔切聲r代基層“打工人”必須具備的優秀品質，其既是“快遞小哥”李慶恒每日早起記號碼做到的“信手拈來”，也是“大國工匠”鹿新弟耐心傾聽發動機噪音做到的“故障克星”，更是“藍領院士”韓利萍幾十年如一日精益求精做到的“毫厘不差”。基層“打工人”應該傾聽時代強音，以勞模為榜樣，鑄就擔當作為之魂。要堅定“逢山開路、遇水搭橋”的決心，保持“踏石留印、抓鐵有痕”的態度，發揚“聚沙成塔、滴水穿石”的精神，持續增強為民造福的自覺性和堅定性，愛崗敬業，忠于職守，盡心盡力解決群眾最急最憂最盼的緊迫問題，用智慧和汗水在一線工作中發光發熱，做到歷經滄桑，洗盡鉛華。

“打工人”加油！與時俱進，點燃創新引擎?！捌埨诿?，不必法古；茍周于事，不必循俗?！惫庞胁虃惛倪M造紙術譜寫嶄新篇章，今有袁隆平研究雜交水稻扛起萬人溫飽。古往今來，創新思維不僅是化危為機的“救心丸”，更是擘畫未來的“投影筆”。面對瞬息萬變的知識更新和層出不窮的新挑戰，如果我們只滿足于按部就班地完成上級交辦的任務，因循守舊地處理各類問題，卻不懂跳出陳規窠臼，針對病根對癥下藥，就容易形成簡單化、機械化、單一化的思維定式。這不僅不利于工作的開展，而且容易陷入形式主義的泥潭，讓群眾為此寒心?；鶎印按蚬と恕睉擖c燃創新發展的引擎，以“觀一葉而知秋至、窺一斑而知全豹”的敏銳性，豐富解決問題的思維和手段，勇于破除僵化保守的沉疴，堅決克服固步自封的痼疾，不斷提升工作效率和工作質量，做到與祖國共成長，與時代齊奮進。

“光榮屬于勞動者，幸福屬于勞動者?！毙聲r代的基層“打工人”既生逢其時，又責任在肩。既要做追夢人，又要做圓夢人。加油，“打工人”！讓我們共同繪制祖國發展的宏偉藍圖，奏響拼搏逐夢的優美旋律！