年社區(qū)三季度工作總結(jié) 社區(qū)第三季度工作總結(jié)
總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇一
第三季度大走訪實踐活動開展以來,我們按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署,以“推動科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社區(qū)和諧,走進(jìn)農(nóng)戶”為實踐主題,學(xué)習(xí)實踐活動扎實有序推進(jìn)。采取分片、分段進(jìn)行上門為老百姓宣傳各項惠農(nóng)政策,宣傳縣委、縣政府在20××年的重點工作,認(rèn)真聽取群眾的意見和建議,了解群眾的所需所盼,認(rèn)真收集老百姓反映的各種問題。開展“黨員干部大走訪”活動,設(shè)立征求意見箱、服務(wù)電話,召開座談會,發(fā)放征求意見表,上門征詢,開門納諫,廣泛征求意見。共征集到8個方面意見建議13條。結(jié)合征求到的意見建議,社區(qū)黨支部召開了組織生活會,認(rèn)真查找兩委會班子及成員存在的問題,并根據(jù)會議召開情況,認(rèn)真撰寫分析檢查報告,制訂整改措施。學(xué)習(xí)實踐活動中,我們著重在突出服務(wù)求實效、突出和諧求實效、突出先進(jìn)性求實效上下功夫,把為群眾辦實事、好事放在首位,促進(jìn)了和諧社區(qū)建設(shè)。
社區(qū)第三季度工作總結(jié)20××(三)
1、積極開展各項維護(hù)社會穩(wěn)定及不安定因素的排查和調(diào)處工作。先后開展了中秋節(jié)及國慶期間、“十八大”召開前的不安定因素排查工作。全鎮(zhèn)共排查出不穩(wěn)定因素21件、按輕重緩急分成三類后,全部落實專人負(fù)責(zé)。
2、人民調(diào)解工作成效明顯,“老何說和”工作進(jìn)一步深化。第三季度,鎮(zhèn)村兩級人民調(diào)解委會共受理各類民間糾紛24件,調(diào)解24件,成功24件,調(diào)解率和成功率分別為100%和95%以上。自20××年9月1日成立了“老何說和”民間專職調(diào)解室后,各村也配備了一名專職調(diào)解工作人員,實現(xiàn)專職調(diào)解室與鎮(zhèn)綜治工作的雙向互動,做到調(diào)解工作重心前置,防范前移。至今,我鎮(zhèn)的“老何娘舅”共成功調(diào)處矛盾糾紛32起,排摸突出矛盾糾紛和社會不穩(wěn)定因素5件,配合信訪辦做上訪戶的思想工作6次,沒有發(fā)生一起因調(diào)處不及時或調(diào)處不當(dāng)而引起的矛盾激化和群眾上訪。
3、實施基層系列平安創(chuàng)建工程。繼續(xù)深入推進(jìn)“平安大佳何”建設(shè)的各項工作。加強(qiáng)對平安創(chuàng)建工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合指導(dǎo),落實責(zé)任單位,全面有序推進(jìn)平安村、平安校園、平安企業(yè)、平安家庭、平安交通、平安商場、無邪村、無毒村、無邪校園、治安安全單位等系列基層平安創(chuàng)建活動。
4、“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”全面完成。一是因地制宜設(shè)置網(wǎng)格,實現(xiàn)全面覆蓋。目前共全鎮(zhèn)劃分為27個網(wǎng)格(其中村26個,規(guī)模企業(yè)1個),88個片組,每個網(wǎng)格采取“1+1”模式,明確網(wǎng)格長與網(wǎng)格管理員各1名。二是建立制度明確任務(wù),促進(jìn)格內(nèi)脈動。建立了網(wǎng)格運作的五項日常工作制度,并且各村都建立了制度上墻,專門制作了便民聯(lián)系卡。通過這些網(wǎng)格常務(wù)工作人員和工作規(guī)則,加強(qiáng)了網(wǎng)格內(nèi)部的互動。三是深入排查建檔立冊,切實摸清底子。制作了類似于戶口薄的民情登記卡,實行一戶一卡,全鎮(zhèn)共建卡6966份??▋?nèi)登記要素除了每戶每人的基本信息,而且還設(shè)置了一些需要重點掌握的維穩(wěn)特殊信息。四是強(qiáng)化網(wǎng)格服務(wù)團(tuán)隊。建立健全四級服務(wù)團(tuán)隊,即互相服務(wù)團(tuán)隊、自治服務(wù)團(tuán)隊、基礎(chǔ)服務(wù)團(tuán)隊、專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊。
5、社會服務(wù)管理中心建設(shè)基本完成。通過前期的選址、租用、進(jìn)駐科室的選擇、裝修及設(shè)施配置等工作,目前基本完成了服務(wù)中心的建設(shè)工作,已進(jìn)入試運行階段,勞動保障所已進(jìn)駐辦公。現(xiàn)階段主要是做好有關(guān)軟件建設(shè)及各科室人員的進(jìn)駐工作,爭取在縣現(xiàn)場會召開前投入全面運行。
6、積極推進(jìn)綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)。一是通過“月會”制度規(guī)范了各村綜治臺帳;二是積極開展由各聯(lián)村組長參加的維穩(wěn)形勢分析制度。三是加強(qiáng)了基層綜治網(wǎng)絡(luò)建設(shè),抓好基層綜治干部隊伍建設(shè),配齊配強(qiáng)專職人員。
7、進(jìn)一步做好社區(qū)矯正工作。落實社區(qū)矯正十八大安保措施,迎接第三季度社區(qū)矯正執(zhí)法檢查。對在冊15名社區(qū)矯正人員落實幫教措施,進(jìn)行了一對一的結(jié)對幫教,開展一月一次的談話、走訪、心理輔導(dǎo)、教育改造、集中教育等工作。同時還充分利用寧??h社區(qū)矯正信息管理平臺作用,將1名重點監(jiān)管對象納入手機(jī)監(jiān)控范圍,隨時掌握其蹤,保證不脫管。一直以來使我鎮(zhèn)未發(fā)生一起社區(qū)矯正對象重新犯罪現(xiàn)象。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇二
20xx年第三季度,xx社區(qū)社會治安綜合治理工作在賽馬場管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧社會為目標(biāo),深入貫徹落實有關(guān)穩(wěn)定工作會議精神,牢固樹立講政治、講大局觀念,及時化解各種矛盾,消除各種安全隱患,積極預(yù)防各類安全事故的發(fā)生,本著“打防結(jié)合,預(yù)防為主”的方針,狠抓社會治理各項措施的落實,認(rèn)真調(diào)查、研究難點,力求有所創(chuàng)新和突破,為促進(jìn)我轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的順利發(fā)展,提供了有力的保障,主要做了以下幾方面工作:
棟長”、“民情信息員”等群防群治隊伍覆蓋面,組建群防群治隊伍30人。重點開展流動人員清查、矛盾糾紛及各種隱患排查工作,對重點部位、重點人群做到“24小時”管控和排查,確保“亞歐博覽會”期間社區(qū)的和諧與穩(wěn)定。社區(qū)巡邏隊24小時備勤,確保一車5人,在轄區(qū)巷道內(nèi)巡邏,確保1號、2號崗?fù)び?人值班并對過往人員和車輛盤問登記。針對轄區(qū)商業(yè)網(wǎng)點進(jìn)行安全生產(chǎn)及刀具下架的檢查,要求所有賣刀具的商業(yè)網(wǎng)點限期下架。社區(qū)嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班和干部值班制度,所有干部保持通訊暢通,遇到問題及時解決,對突發(fā)事件及時上報,扎實做好“亞歐博覽會”期間社區(qū)的維穩(wěn)工作,社區(qū)工作人員39人,下派干部工作組16人,混合編組分成2個維穩(wěn)工作組,上午9點至下午17點一個組由主任帶隊,下午17點至晚上24點一個組由書記帶隊進(jìn)行封閉式大清查大排查,晚上進(jìn)行入戶走訪登記,做到街不漏巷、巷不漏院、院不漏戶。
為確保第二屆“中國—亞歐博覽會”期間成功順利舉辦,社區(qū)簽訂消防安全責(zé)任狀98份;對轄區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查活動,特別是節(jié)假日期間駐地單位2個、重點單位4個、賓館2個、幼兒園1個,玉器加工廠1個、打包機(jī)2個、商業(yè)網(wǎng)點93個、自建庫房136個進(jìn)行全面的消防安全大檢查,社區(qū)實行單位化、網(wǎng)格化、責(zé)任化管理,安全生產(chǎn)主要包片范圍,對以上所有部門存在問題按時下達(dá)整改通知書,并限期內(nèi)整改。截止2024年9月8日轄區(qū)共發(fā)生各類事故0起,死亡0人,傷亡0人,沒有發(fā)生重特大安全事故。
(一)企業(yè)(含建筑)截止2024年9月8日,轄區(qū)共發(fā)生企業(yè)、職工傷亡事故0起。
(二)火災(zāi)(含建筑)2024年9月8日,轄區(qū)火災(zāi)起數(shù)0起,造成0死亡、0人受傷,無發(fā)生重特大火災(zāi)事故。
四、司法工作
解決矛盾糾紛3起,其中排查解決簡易糾紛3起,鄰里糾紛1起,家庭糾紛0起,其他糾紛2起,群體性事件0起,涉及人數(shù)5余人,調(diào)處率100%。目前我社區(qū)共有2名社區(qū)矯正人員,確保及時準(zhǔn)確的了解社區(qū)矯正人員的思想動態(tài),對社區(qū)矯正對象實行每周電話匯報,每月書面思想?yún)R報和集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)及義務(wù)勞動,定期進(jìn)行走訪或個別談話等制度,及時掌握思想動態(tài),及時幫助糾正錯誤。同時,實行每人一檔,適時進(jìn)行分等級分階段管理,有針對性的采取矯正措施,開始嘗試對他們進(jìn)行心理健康知識的教育,從根本上逐步消除他們的違法犯罪念頭,無一人重新犯罪。8月下旬,社區(qū)司法專干帶領(lǐng)2名社區(qū)矯正人員來到十七戶養(yǎng)老院參加管委會組織的義務(wù)勞動1次。落實刑滿釋放人員幫教措施,加強(qiáng)對“重點人員”的聯(lián)系、走訪、銜接、幫教等工作,同時完善了一人一檔資料,加強(qiáng)動態(tài)管理,最大限度預(yù)防其重新違法犯罪。我社區(qū)刑釋解教人員2名,幫教人員2名,在冊2人,幫教率為100%,無重新犯罪人員。共上報7篇司法相關(guān)信息,累計更新3次黑板報。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇三
為確保第二屆“中國—亞歐博覽會”期間成功順利舉辦,社區(qū)簽訂消防安全責(zé)任狀98份;對轄區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查活動,特別是節(jié)假日期間駐地單位2個、重點單位4個、賓館2個、幼兒園1個,玉器加工廠1個、打包機(jī)2個、商業(yè)網(wǎng)點93個、自建庫房136個進(jìn)行全面的消防安全大檢查,社區(qū)實行單位化、網(wǎng)格化、責(zé)任化管理,安全生產(chǎn)主要包片范圍,對以上所有部門存在問題按時下達(dá)整改通知書,并限期內(nèi)整改。截止20××年9月8日轄區(qū)共發(fā)生各類事故0起,死亡0人,傷亡0人,沒有發(fā)生重特大安全事故。
(一)企業(yè)(含建筑)截止20××年9月8日,轄區(qū)共發(fā)生企業(yè)、職工傷亡事故0起。
(二)火災(zāi)(含建筑)20××年9月8日,轄區(qū)火災(zāi)起數(shù)0起,造成0死亡、0人受傷,無發(fā)生重特大火災(zāi)事故。
四、司法工作
解決矛盾糾紛3起,其中排查解決簡易糾紛3起,鄰里糾紛1起,家庭糾紛0起,其他糾紛2起,群體性事件0起,涉及人數(shù)5余人,調(diào)處率100%。目前我社區(qū)共有2名社區(qū)矯正人員,確保及時準(zhǔn)確的了解社區(qū)矯正人員的思想動態(tài),對社區(qū)矯正對象實行每周電話匯報,每月書面思想?yún)R報和集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)及義務(wù)勞動,定期進(jìn)行走訪或個別談話等制度,及時掌握思想動態(tài),及時幫助糾正錯誤。同時,實行每人一檔,適時進(jìn)行分等級分階段管理,有針對性的采取矯正措施,開始嘗試對他們進(jìn)行心理健康知識的教育,從根本上逐步消除他們的違法犯罪念頭,無一人重新犯罪。8月下旬,社區(qū)司法專干帶領(lǐng)2名社區(qū)矯正人員來到十七戶養(yǎng)老院參加管委會組織的義務(wù)勞動1次。落實刑滿釋放人員幫教措施,加強(qiáng)對“重點人員”的聯(lián)系、走訪、銜接、幫教等工作,同時完善了一人一檔資料,加強(qiáng)動態(tài)管理,最大限度預(yù)防其重新違法犯罪。我社區(qū)刑釋解教人員2名,幫教人員2名,在冊2人,幫教率為100%,無重新犯罪人員。共上報7篇司法相關(guān)信息,累計更新3次黑板報。
社區(qū)第三季度工作總結(jié)20××(二)
臥佛鎮(zhèn)社區(qū)黨支部、居委會在臥佛鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十八大會精神,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀。以“雙評晉級、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”活動為契機(jī),堅持抓好“黨建示范社區(qū)”、“六好”和諧社區(qū)建設(shè),以此帶動社區(qū)各項工作的全面發(fā)展。經(jīng)過社區(qū)兩委會班子、全體黨員和居民的共同努力,社區(qū)建設(shè)邁上了新的臺階。先后獲得“文明社區(qū)”、潼南縣“法治示范社區(qū)”、“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽?,F(xiàn)將我社區(qū)三季度來的工作匯報如下:
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇四
20xx年第三季度,xx南社區(qū)社會治安綜合治理工作在賽馬場管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧社會為目標(biāo),深入貫徹落實有關(guān)穩(wěn)定工作會議精神,牢固樹立講政治、講大局觀念,及時化解各種矛盾,消除各種安全隱患,積極預(yù)防各類安全事故的發(fā)生,本著“打防結(jié)合,預(yù)防為主”的方針,狠抓社會治理各項措施的落實,認(rèn)真調(diào)查、研究難點,力求有所創(chuàng)新和突破,為促進(jìn)我轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的順利發(fā)展,提供了有力的保障,主要做了以下幾方面工作:
為確保第二屆“中國—亞歐博覽會”期間社區(qū)和諧穩(wěn)定和營造濃厚的社會氛圍,xx南社區(qū)按照賽馬場管委會的要求,制定第二屆亞歐博覽會社會治安防控工作方案,并成立領(lǐng)導(dǎo)小組。努力營造良好的社會治安環(huán)境,結(jié)合我社區(qū)工作實際, 為“反對非法宗教活動,抵制極端宗教思想”和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育活動,通過召開居民會議、入戶宣傳、張貼宣傳畫、led屏幕、板報等方式營造宣傳氛圍,動員廣大居民群眾切實參與到“亞歐博覽會”的宣傳和維穩(wěn)工作中來,在原有群防群治隊伍基礎(chǔ)上,擴(kuò)大“樓棟長”、“民情信息員”等群防群治隊伍覆蓋面,組建群防群治隊伍30人。重點開展流動人員清查、矛盾糾紛及各種隱患排查工作,對重點部位、重點人群做到“24小時”管控和排查,確?!皝啔W博覽會”期間社區(qū)的和諧與穩(wěn)定。社區(qū)巡邏隊24小時備勤,確保一車5人,在轄區(qū)巷道內(nèi)巡邏,確保1號、2號崗?fù)び?人值班并對過往人員和車輛盤問登記。針對轄區(qū)商業(yè)網(wǎng)點進(jìn)行安全生產(chǎn)及刀具下架的檢查,要求所有賣刀具的商業(yè)網(wǎng)點限期下架。社區(qū)嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班和干部值班制度,所有干部保持通訊暢通,遇到問題及時解決,對突發(fā)事件及時上報,扎實做好“亞歐博覽會”期間社區(qū)的維穩(wěn)工作,社區(qū)工作人員39人,下派干部工作組16人,混合編組分成2個維穩(wěn)工作組,上午9點至下午17點一個組由主任帶隊,下午17點至晚上24點一個組由書記帶隊進(jìn)行封閉式大清查大排查,晚上進(jìn)行入戶走訪登記,做到街不漏巷、巷不漏院、院不漏戶。
為確保第二屆“中國—亞歐博覽會”期間成功順利舉辦,社區(qū)簽訂消防安全責(zé)任狀98份;對轄區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查活動,特別是節(jié)假日期間駐地單位2個、重點單位4個、賓館2個、幼兒園1個,玉器加工廠1個、打包機(jī)2個、商業(yè)網(wǎng)點93個、自建庫房136個進(jìn)行全面的消防安全大檢查,社區(qū)實行單位化、網(wǎng)格化、責(zé)任化管理,安全生產(chǎn)主要包片范圍,對以上所有部門存在問題按時下達(dá)整改通知書,并限期內(nèi)整改。截止20xx年9月8日轄區(qū)共發(fā)生各類事故0起,死亡0人,傷亡0人,沒有發(fā)生重特大安全事故。
(一)企業(yè)(含建筑)截止20xx年9月8日,轄區(qū)共發(fā)生企業(yè)、職工傷亡事故0起。
(二)火災(zāi)(含建筑)20xx年9月8日,轄區(qū)火災(zāi)起數(shù)0起,造成0死亡、0人受傷,無發(fā)生重特大火災(zāi)事故。
解決矛盾糾紛3起,其中排查解決簡易糾紛3起,鄰里糾紛1起,家庭糾紛0起,其他糾紛2起,群體性事件0起,涉及人數(shù)5余人,調(diào)處率100%。目前我社區(qū)共有2名社區(qū)矯正人員,確保及時準(zhǔn)確的了解社區(qū)矯正人員的思想動態(tài),對社區(qū)矯正對象實行每周電話匯報,每月書面思想?yún)R報和集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)及義務(wù)勞動,定期進(jìn)行走訪或個別談話等制度,及時掌握思想動態(tài),及時幫助糾正錯誤。同時,實行每人一檔,適時進(jìn)行分等級分階段管理,有針對性的采取矯正措施,開始嘗試對他們進(jìn)行心理健康知識的教育,從根本上逐步消除他們的違法犯罪念頭,無一人重新犯罪。8月下旬,社區(qū)司法專干帶領(lǐng)2名社區(qū)矯正人員來到十七戶養(yǎng)老院參加管委會組織的義務(wù)勞動1次。落實刑滿釋放人員幫教措施,加強(qiáng)對“重點人員”的聯(lián)系、走訪、銜接、幫教等工作,同時完善了一人一檔資料,加強(qiáng)動態(tài)管理,最大限度預(yù)防其重新違法犯罪。我社區(qū)刑釋解教人員2名,幫教人員2名,在冊2人,幫教率為100%,無重新犯罪人員。共上報7篇司法相關(guān)信息,累計更新3次黑板報。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇五
第三季度以來,特勤中隊按照《趙煥光副總隊長在第三季度參謀長聯(lián)席會議上的講話》精神,結(jié)合支隊20xx年工作要點要求,以“五無”活動為目標(biāo),以打造消防鐵軍為著力點,積極推進(jìn)隊伍管理建設(shè),全面提升部隊滅火和搶險救援能力,全力維護(hù)轄區(qū)火災(zāi)形勢和部隊內(nèi)部管理?雙穩(wěn)定??,F(xiàn)將中隊第三季度工作情況總結(jié)如下:
一、工作匯報
(1)建立健全規(guī)章制度,確保隊伍管理有序。
打破傳統(tǒng)的管理模式,遵循?嚴(yán)字當(dāng)頭、以精為準(zhǔn)、從細(xì)著手、科學(xué)管理?的原則,積極探索部隊精細(xì)化管理新路子。嚴(yán)格按照《特勤中隊量化管理細(xì)則》要求,對中隊每名干戰(zhàn)進(jìn)行量化考評管理,并將考評結(jié)果作為年終評先評優(yōu)的重要依據(jù),這一措施使中隊形成了精細(xì)化管理制度體系,極大的提高了部隊管理的有效性。強(qiáng)化條令條例意識,努力提高條令條例、安全各項規(guī)章制度在管理工作中的權(quán)威性。確立?條令條例是一切行為的最高準(zhǔn)則?,克服按個人意志辦事的弊病,對違反條令條例制度的現(xiàn)象,嚴(yán)格按照規(guī)則制度處理,保證部隊組織的整體性、行動的一致性和紀(jì)律的嚴(yán)肅性。
(2)以?五無?創(chuàng)建活動為載體,確保部隊高度安全穩(wěn)定。
繼去年棗莊支隊開展的?安全責(zé)任年?活動之后,特勤中隊將去年好的措施、意見延續(xù)下來,爭取在今年的?百日安全競賽?活動中取得優(yōu)異的成績。七月底,支隊轉(zhuǎn)發(fā)了總隊《關(guān)于汲取青島支隊班長打罵體罰士兵事件教訓(xùn)進(jìn)一步加強(qiáng)隊伍管理工作的緊急通知》,為了進(jìn)一步貫徹通知精神,中隊立即召開軍人大會,深入分析當(dāng)前形勢,并制定《棗莊市公安消防支隊特勤中隊?警示月活動?活動實施方案》,杜絕類似事件的發(fā)生。
另外中隊嚴(yán)格落實每月安全形勢分析會、周安全例會制度,將安全形勢分析常態(tài)化,緊緊把握重點時期、敏感時段安全管理,認(rèn)真查找隱患、苗頭,著重加強(qiáng)人員管理,制定并完善?知兵一口清?檔案,不定期地廣泛開展談心活動,確保每一名戰(zhàn)士的困難能夠得到及時的解決。中隊還利用板報等宣傳方式,廣泛學(xué)習(xí)?干部帶兵‘十不準(zhǔn)’、?官兵行為‘十五個’嚴(yán)禁?等規(guī)章制度,在思想上打牢官兵安全意識?,F(xiàn)在,特勤中隊3名干部、2名隊長助理分別入住五個戰(zhàn)斗班級,所有工作都在干部監(jiān)督下進(jìn)行。
(3)扎實開展執(zhí)勤崗位練兵活動。
中隊始終堅持以提高戰(zhàn)斗力為目的,嚴(yán)格按照執(zhí)勤崗位練兵實施方案要求,按綱施訓(xùn),科技興訓(xùn),基本上達(dá)到了執(zhí)勤崗位練兵和消防鐵軍建設(shè)成果的預(yù)期目標(biāo)。從八月份新兵下隊到現(xiàn)在,中隊練兵活動以體能訓(xùn)練為主、技能訓(xùn)練為輔,在鞏固老同志體、技能素質(zhì)的同時,科學(xué)地提高新同志的體能素質(zhì),爭取在短時間內(nèi)縮短新、老兵之間的差距,為以后的滅火搶險救援工作打下良好的基礎(chǔ)。在支隊舉行的半年考核工作中,特勤中隊取得了團(tuán)體總分第名的優(yōu)異成績。通過訓(xùn)練全體官兵體能、技能訓(xùn)練都有了一定得提高,攻堅克難能力明顯增強(qiáng)。
(4)繼續(xù)深入開展?大熟悉、大演練?活動,加強(qiáng)滅火作戰(zhàn)相關(guān)課題的研究。
自今年七月份以來,特勤中隊堅持每星期熟悉兩家、演練兩家的演練計劃,共熟悉重點單位24個,制定?重點單位熟悉卡?24份,修訂二級、三級單位預(yù)案17份,開展實戰(zhàn)演練24次,其中夜間演練12次,有效提高了官兵的滅火救援能力。同時,依托攻堅班組建立了高層火災(zāi)撲救尖刀班,對高層建筑物的固定消防設(shè)施進(jìn)行了測試,對現(xiàn)有器材裝備供水能力進(jìn)行了測試,為成功處置高層建筑火災(zāi)提供了詳實的理論依據(jù)。
第三季度以來,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生較大火災(zāi),中隊共接警起,其中火災(zāi)起、執(zhí)勤保衛(wèi)任務(wù)起,搶險救援起,出動人員人次,出動車輛次,疏散解救人員人,挽救了群眾財產(chǎn)價值萬元。
二、存在的不足和困難
不在位等因素的影響,部分訓(xùn)練項目無法開展,導(dǎo)致官兵的訓(xùn)練水平參差不齊,效果不明顯。
二是精細(xì)化管理的制度、標(biāo)準(zhǔn)有待進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一。目前中隊的量化管理也還處在實踐階段,精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)也還處在討論定稿階段,這導(dǎo)致中隊在執(zhí)行過程中標(biāo)準(zhǔn)、動作不統(tǒng)一,存在打架撞墻現(xiàn)象。
三、下階段的工作方向
(1)創(chuàng)新管理模式,深入開展打造消防鐵軍活動。中隊將按照總隊、支隊的部署,緊緊圍繞滅火救援新形勢和新任務(wù)的需要,以?攻得進(jìn),守得住,打得贏?為目標(biāo),堅持從難、從嚴(yán)、從實戰(zhàn)出發(fā),積極探索管理模式,全力推進(jìn)打造消防鐵軍建設(shè)。
(2)進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作和管理教育工作,把大隊官兵的思想統(tǒng)一到上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和大隊工作部署上來。
(3)結(jié)合當(dāng)前轄區(qū)實際,修訂完善應(yīng)急救援預(yù)案,加強(qiáng)應(yīng)急救援隊伍的訓(xùn)練,定期開展應(yīng)急救援演練,不斷增強(qiáng)應(yīng)急救援能力。
(4)時刻繃緊安全這
這根敏感的弦,在人員和車輛方面要切實做好安全防事故工作,加強(qiáng)帶兵人員的政治修養(yǎng)、加強(qiáng)夜間查崗查哨制度、嚴(yán)格落實車輛派遣制度,確保部隊安全穩(wěn)定。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇六
xx鎮(zhèn)xx社區(qū)有津九軒、鑫苑里和xx小區(qū)組成,居民3679戶。農(nóng)民還遷區(qū)如何設(shè)置行政管理機(jī)構(gòu),配備管理人員,對該區(qū)域?qū)嵤┯行У墓芾恚俏覀冃枰芯拷鉀Q的課題,下面將我們的做法總結(jié)如下:
1、組織機(jī)構(gòu)的建立
一是按照規(guī)定成立社區(qū)籌委會,(1)職數(shù)與資金來源,籌委會一般有7-9委制,鎮(zhèn)派工作人員工資由鎮(zhèn)上出資,其他工作人員工資來源由鎮(zhèn)政府匹配,工資待遇參照現(xiàn)社區(qū)人員工資標(biāo)準(zhǔn)。辦公經(jīng)費由區(qū)、鎮(zhèn)出資。(2)籌委會工作職責(zé):(略)二是在社區(qū)籌委會設(shè)立的基礎(chǔ)上設(shè)置黨組織,做到一社區(qū)一支部,社區(qū)黨組織一般由3人組成,黨組織人員候選人由鎮(zhèn)黨委推薦(原村支部書記任居委會書記)、黨員大會選舉產(chǎn)生,盡可能與籌委會工作人員交叉任職。
2、完善基礎(chǔ)設(shè)施,近期啟動服務(wù)用房裝修,建立社區(qū)綜合服務(wù)中心,老年日間照料中心,文化活動中心,按社區(qū)服務(wù)功能建立一站式服務(wù)大廳,黨支部活動站、殘疾人康復(fù)站、綜治信訪服務(wù)站、流動人口服務(wù)站、計劃生育服務(wù)站、消防服務(wù)站、半邊天家園,并設(shè)有居民學(xué)校、配餐室、健身室、圖書室、休息室、會議室、棋牌室,所有功能間和趙北村委會資源共享,進(jìn)一步完善綜合社區(qū)公共服務(wù)中心的功能,建立社區(qū)老年大學(xué),配置學(xué)習(xí)活動設(shè)施,社區(qū)文化活動中心,大力加強(qiáng)社區(qū)文化、體育活動設(shè)施的建設(shè),不斷滿足居民群眾日益增長的精神文化需求。
3、健全組織網(wǎng)絡(luò)。一是按規(guī)定成立社區(qū)籌委會,完善社區(qū)居民自治組織,引導(dǎo)社區(qū)籌委會認(rèn)真履行自治職能,配合物業(yè)公司成立業(yè)主委員會。二是居民小組的設(shè)立,籌委會根據(jù)居住情況分設(shè)居民小組,一般不超過50戶,小組長由樓門各戶居民選出來,再入戶選出樓門長。三是成立社區(qū)監(jiān)督委員會,一般由12—15人組成,其中包括社會賢達(dá)人士、人大代表、政協(xié)委員、熱心的居民代表等,每三個月召開一次評議會,監(jiān)督社區(qū)工作。四是居民代表會議,居民代表會議為居民自治活動中民主決策的主要組織形式,社區(qū)內(nèi)重大事項應(yīng)由居民代表會議討論決定,籌委會應(yīng)執(zhí)行居民代表會議所作出的決定。居民代表會議有權(quán)撤銷變更籌委會不適當(dāng)?shù)臎Q定,居民代表會議應(yīng)定期召開,遇有特殊情況或者有三分之一以上居民代表提議,應(yīng)當(dāng)及時召開居民代表會議,居民代表享有重大事項的表決權(quán),對籌委會成員的評議權(quán),對社區(qū)內(nèi)事項的監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。五是健全社區(qū)服務(wù)組織,有序發(fā)展民間組織和社會中介組織。如成立各種協(xié)會、書法研究會、婦女之家、鄉(xiāng)情劇社、太極拳隊、秧歌隊等等。壯大各種志愿者服務(wù)隊,定期組織開展便民服務(wù),使其成為示范社區(qū)建設(shè)的重要支持、參與力量。同時,加強(qiáng)對社區(qū)工作者的培訓(xùn),全面提升社區(qū)工作者的綜合素質(zhì),街道科要堅持每年對社區(qū)工作者的綜合培訓(xùn);要結(jié)合業(yè)務(wù)工作,組織分類培訓(xùn)。建立對社區(qū)工作者的獎懲機(jī)制和民主評議機(jī)制,增強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍活力。
4、擴(kuò)大基層民主。在民評民、民評黨組織、民評社工“三評”活動的基礎(chǔ)上,建立健全公共事務(wù)聽證會制度、民情懇談會、居務(wù)議政日制度,議事協(xié)調(diào)會、居民評議會協(xié)商解決利益沖突。
5、嚴(yán)格規(guī)范管理。建立各種制度,建立社區(qū)工作人員考勤管理制度、考核制度、黨員管理制度,進(jìn)一步健全社區(qū)黨組織委員會議事規(guī)則、居務(wù)公開制度、“三會一課”制度、社區(qū)監(jiān)督員測評制度、社區(qū)居民代表大會制度,完善社區(qū)工作程序。融洽社區(qū)黨組織、居委會、業(yè)主委員會、物業(yè)管理公司之間的關(guān)系,促進(jìn)社區(qū)規(guī)范化管理。加強(qiáng)對居民的宣傳教育,不斷提升居民素質(zhì),增強(qiáng)居民共駐共建意識,推進(jìn)社區(qū)管理?;I委會要制定年度工作計劃和適合本社區(qū)的居民公約,制定并認(rèn)真執(zhí)行居委會工作守則。
6、建立各類工作檔案。一是將寶鑫苑社區(qū)3679戶居民進(jìn)行入戶走訪和登錄居民信息工作。將管轄居民小區(qū)分成八個責(zé)任區(qū),確定責(zé)任人,為社區(qū)網(wǎng)格化管理做準(zhǔn)備。二是完善黨建、團(tuán)建、婦聯(lián)、計生、綜治信訪、民政、勞動保障、流動人口、安全等各類工作檔案,其中安全工作應(yīng)建立公共安全應(yīng)急預(yù)案,提高社區(qū)應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
7、整治生活環(huán)境。一是在居民樓院、社區(qū)廣場等區(qū)域,規(guī)劃建設(shè)綠地、花園、雕塑等景觀和休閑活動場所;社區(qū)加強(qiáng)對已建成綠地、樹木的養(yǎng)護(hù)管理,發(fā)動社區(qū)居民、黨員主動認(rèn)養(yǎng)綠地、樹木,自覺保護(hù)花壇、綠地。二是深入開展“兩無三化”社區(qū)創(chuàng)建活動,加大對社區(qū)不文明現(xiàn)象的管理力度。三是全面排查和清除社區(qū)內(nèi)衛(wèi)生死角;全面落實“門前三包”,整治亂停車、亂搭建、亂張貼、亂設(shè)攤現(xiàn)象。四是進(jìn)一步完善社區(qū)廣場、樓院等區(qū)域的管理。
8、創(chuàng)建平安社區(qū)。不斷加強(qiáng)以社區(qū)民警為第一責(zé)任人,社區(qū)籌委會、物業(yè)公司及社區(qū)單位組成的社區(qū)綜治工作委員會建設(shè),強(qiáng)化社區(qū)籌委會辦公室、警務(wù)室、調(diào)解室和暫住人口管理室“四室合一”工作機(jī)制和社區(qū)治保、普法、調(diào)解、幫教、巡邏、消防“六位一體”群防群治組織建設(shè),深入開展警務(wù)、律師、法官、交通、消防、信訪進(jìn)社區(qū)活動。開展各類法律知識培訓(xùn)和消防知識培訓(xùn),受益人群達(dá)800人。大力加強(qiáng)人防技防建設(shè)我們組建由八人組成的專職治安防范騎巡隊,每天堅持在社區(qū)里巷巡邏。構(gòu)筑打防控一體化的治安防控體制。暢通社情民意反映渠道,一是完善群眾訴求機(jī)制、設(shè)立投訴信箱、向居民公布熱線電話、堅持社區(qū)工作者日進(jìn)兩戶制度、采取信訪訴求接待工作與鄰里溝通機(jī)制相結(jié)合的方法,力爭把各類矛盾糾紛解決在社區(qū)。二是完善矛盾化解機(jī)制,建立排查預(yù)警機(jī)制,采取周排查機(jī)制,把工作重點放在樓門,發(fā)揮信息員作用,建立法律援助和心理疏導(dǎo)等活動,引導(dǎo)居民以合法的形式表達(dá)訴求,解決利益矛盾。探索采用“以房管人”管理模式,切實完善以暫住人口為重點的實有人口動態(tài)管理。加強(qiáng)刑釋解教人員安置幫教和社區(qū)矯正工作,有效預(yù)防重新違法犯罪。
9、完善保障服務(wù)。面向社區(qū)居民,積極拓展社區(qū)下崗工人的安置服務(wù)項目。依托勞動保障服務(wù)中心,提高社區(qū)居民的安置就業(yè)服務(wù)及下崗居民的安置再就業(yè)服務(wù),大力發(fā)展社會救濟(jì)和社會福利事業(yè),認(rèn)真抓好勞動保障政策進(jìn)社區(qū)、最低生活保障、優(yōu)待撫恤、社會救助等工作,依托社區(qū)做好下崗職工、失業(yè)、待業(yè)人員再就業(yè)和就業(yè)工作。開展了招聘會3場,累計提供就業(yè)崗位1287個,參會人員達(dá)1620人次,初步達(dá)成就業(yè)意向356名。受到了群眾的廣泛歡迎。做好企業(yè)退休人員的社會管理和服務(wù)工作。同時,教育、體育、民政、文化、衛(wèi)生、計生等工作要貼近社區(qū)、服務(wù)社區(qū)。
10、加強(qiáng)文明創(chuàng)建。積極推動學(xué)習(xí)型社區(qū)創(chuàng)建活動,舉辦“社區(qū)居民讀書節(jié)”,營造全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好氛圍。廣泛開展文明社區(qū)創(chuàng)建和“文明巡訪”活動,切實搞好道德、法律、科教、文體、衛(wèi)生“五進(jìn)社區(qū)”,發(fā)展社區(qū)教育,抓好科普宣傳,加強(qiáng)社區(qū)居民思想政治工作,不斷提高社區(qū)居民的整體素質(zhì)和文明程度。積極創(chuàng)建“和諧樓棟”建設(shè),培育以“誠信、和諧、博大、卓越”為核心內(nèi)容的城市精神和團(tuán)結(jié)友善的人際關(guān)系。鼓勵教育資源向社區(qū)居民開放,健全基層文化網(wǎng)絡(luò)體系,開展10多場豐富多彩的群眾性文體活動。受益人群一萬余人。加大對《公民道德建設(shè)實施綱要》的宣傳力度,倡導(dǎo)文明健康的生活方式。
通過努力,形成堅強(qiáng)有力、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的組織體系,管理有序、清潔優(yōu)美的生活環(huán)境,安全穩(wěn)定、治安良好的社會秩序,廣泛動員、共駐共建的參與意識,誠信互助、團(tuán)結(jié)友愛的人際關(guān)系,內(nèi)容豐富、健康向上的文化生活,配套齊全、機(jī)制完善的服務(wù)功能,渠道暢通、救助及時的保障網(wǎng)絡(luò),為打造示范社會奠定堅實基礎(chǔ)。
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社區(qū)三季度工作總結(jié)篇七
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20__年,___社區(qū)在街道辦黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣相關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,在社區(qū)干群共同努力下,平安建設(shè)工作取得了可喜成績,順利迎接了省市縣各級多次的檢查,被縣上評為平安社區(qū)、文明社區(qū),受到了上級和群眾的積極支持和認(rèn)可。
建設(shè)和諧社區(qū)首先要抓好平安建設(shè),開展社會治安綜合治理工作是確保社區(qū)平安穩(wěn)定的前提條件。為此,今年將認(rèn)真落實以平安社區(qū)建設(shè)為核心的社會治安綜合治理各項措施,全力營造平安、穩(wěn)定、和諧的社會治安大環(huán)境。
(一)樹立維護(hù)社會穩(wěn)定的強(qiáng)烈責(zé)任意識。
沒有社會穩(wěn)定,構(gòu)建社和諧社區(qū)、平安社區(qū)就無從談起。因此我們將充分認(rèn)識做好社會治安綜合治理工作的重要性和必要性,牢固樹立起維護(hù)社會穩(wěn)定的強(qiáng)烈責(zé)任意識。把社會治安綜合治理工作擺上社區(qū)重要議事日程,建立健全以居民聯(lián)防、門店聯(lián)防等防范模式為主的群防群治組織,充分調(diào)動社區(qū)各方面的力量,形成社區(qū)、社區(qū)警務(wù)室、駐地企事業(yè)單位、居民等積極參與、齊抓共管的良好局面,努力把社區(qū)的社會治安綜合治理工作提高到一個新的水平,為建設(shè)和諧平安社區(qū)提供有力保證。
(二)構(gòu)建社會治安防控體系,牢筑治安防范有效屏障。
進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安防控體系建設(shè),完善社會治安防范機(jī)制,擴(kuò)大社區(qū)居民聯(lián)防和門店聯(lián)防范圍,把轄區(qū)內(nèi)的居民都匯集在社區(qū)的綜治網(wǎng)絡(luò)之中,初步建立起以街道辦為領(lǐng)導(dǎo),以社區(qū)為核心,以社區(qū)警務(wù)室為骨干,以群防群治力量為依托,以強(qiáng)化治安防范為重點,以科技手段為支撐,多方聯(lián)動,警民攜手,點線面結(jié)合,人物技配套的治安防控體系,使社區(qū)的治安防范工作步入科學(xué)化、社會化、規(guī)范化、群眾化的軌道。切實提高社區(qū)社會治安整體防范水平,確保各類可防案件的發(fā)案率逐步下降,努力實現(xiàn)年內(nèi)無刑事案件、無重大治安事件、無吸販毒新增人員、無新增兩勞釋放人員的目標(biāo)。
(三)構(gòu)筑社會治安綜合治理平臺提高群防群治整體水平。
把平安社區(qū)建設(shè)作為推動綜治工作向縱深發(fā)展的平臺,深入發(fā)動群眾,吸收社區(qū)老居民、老黨員、老干部、保潔員等人員加入社區(qū)防范隊伍,科學(xué)、合理地整合群防群治隊伍,不斷提升群防群治能力,切實提高社區(qū)治安防范的整體水平。積極開展“和諧社區(qū)”、“平安社區(qū)”、“無毒社區(qū)”“無__社區(qū)”等創(chuàng)建活動,形成全民參與、齊抓共管的良好氛圍,以確保平安社區(qū)、和諧社區(qū)建設(shè)的整體推動。
(四)著力抓好綜合治理基礎(chǔ)工作。
一是堅持打擊與防范相結(jié)合,發(fā)展壯大群防群治力量,維護(hù)社會治安秩序,切實增強(qiáng)人民群眾的安全感;二是以化解矛盾為主線,在建立完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制的基礎(chǔ)上,注意分析把握社會心態(tài)情緒,真正沉下去,及時發(fā)現(xiàn)群眾中存在的矛盾糾紛,采取有效措施予以理順,把矛盾化解在社區(qū)范圍之內(nèi),消滅在萌芽狀態(tài);三是著力改善社會管理,充分了解民生疾苦,急群眾之所急、想群眾所想、切實為群眾排憂解難,從源頭上解決影響社會和諧穩(wěn)定的問題;以高度的責(zé)任感,把創(chuàng)建平安社區(qū)的各項措施落到實處,為全縣社會經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇八
一是做好同協(xié)路以西區(qū)塊企業(yè)的征收工作。
二是做好1928創(chuàng)意園項目的管理和服務(wù)工作。對引入的企業(yè)提供各類幫助,確保10月份開園。
三是繼續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,使各項學(xué)習(xí)任務(wù)落到實處,進(jìn)一步提升黨員理想信念。深化“片組戶”民情聯(lián)系制度,落實“周三訪談夜”活動的長效管理,扎實開展走訪工作。完善社區(qū)黨建“一社一品”項目建設(shè),落實“三責(zé)一嚴(yán)”,推動社區(qū)作風(fēng)建設(shè)。
四是繼續(xù)開展違章建筑整治行動。組織人員進(jìn)行巡查和排摸,對新建違建保持“即查即拆”狀態(tài),進(jìn)一步鞏固和改善社區(qū)整體環(huán)境。
五是做好社區(qū)綜治維穩(wěn)工作,促進(jìn)社區(qū)和諧。繼續(xù)開展各類治安、消防、環(huán)境亂點整治,進(jìn)一步完善出租房消防四件套、滅火器、煙感報警器的查漏補(bǔ)缺工作。進(jìn)一步開展“三實”信息排查,做好外來人口的管理工作。
六是強(qiáng)化社區(qū)環(huán)境管理,努力提升環(huán)境面貌,監(jiān)督保潔公司做好道路衛(wèi)生清理工作,做到環(huán)境整潔有序。做好轄區(qū)道路兩邊亂停車和流動商販的管理工作,保持社區(qū)道路暢通。做好小微水體長效管理。
七是要按照以民為本的理念,解決好社區(qū)的民生問題,真心實意服務(wù)群眾,增強(qiáng)社區(qū)凝聚力。關(guān)心困難群眾,實施幫扶救助,解決他們在生活、就業(yè)等方面遇到的問題。
社區(qū)三季度工作總結(jié)篇九
xx路社區(qū)居委會成立于20xx年8月,由原黎苑社區(qū)劃分而來,位于新城區(qū),**張寨溝,西至**路,北至步行街xx路,南至黎苑路。北與桓譚社區(qū)相鄰,南與黎苑社區(qū)相連,總面積0.35平方公里,總住戶4106戶。目前入住常住居民 3020 余戶,其中常住人口 11216余人。
xx路社區(qū)現(xiàn)有社區(qū)干部14人,男2人,女12人,具有大專學(xué)歷6人,中國共產(chǎn)黨黨員8名,入黨積極分子1名。
社區(qū)共有樓院9個,轄區(qū)內(nèi)有黎苑派出所、人民醫(yī)院社區(qū)服務(wù)中心、海容物業(yè)公司3家單位。社區(qū)共有低保戶162戶,500多人領(lǐng)取低保金,殘疾人60人。駐轄區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織12個。
xx路社區(qū)下設(shè)6個黨小組,黨員總數(shù)70名,其中婦女黨員18名,流動黨員6 名,離退休黨員23名,生活困難黨員10名,黨員的學(xué)歷:大學(xué)學(xué)歷8 名,大專學(xué)歷17名,高中文化19名,初中文化14名,小學(xué)文化4 名,黨員的年齡結(jié)構(gòu):50歲及以上黨員32名。35歲以上至50歲20名,35歲以下18名。
結(jié)合中央確定的201*年為基層組織建設(shè)年,根據(jù)省、市、區(qū)及街道的有關(guān)文件精神,xx路社區(qū)制定了201*年基層組織建設(shè)年主要目標(biāo):一是進(jìn)一步提升xx路社區(qū)黨支部的戰(zhàn)斗力;二是進(jìn)一步提升xx路社區(qū)黨支部書記的基本素質(zhì);三是進(jìn)一步提升黨員隊伍的生機(jī)活力;四是進(jìn)一步提升黨支部的基礎(chǔ)保障;五是進(jìn)一步提升社區(qū)黨建制度化水平。制定這些目標(biāo)的目的就是更好地為人民服務(wù),為民排憂解難,讓老百姓安居樂業(yè),就是用黨的路線方針來引導(dǎo)社區(qū)居民積極向上、健康文明的生活方式,通過社區(qū)服務(wù)去體現(xiàn)黨建,通過黨建去體現(xiàn)社區(qū)服務(wù)。圍繞這一目標(biāo),今年我支部著重做了以下方面的工作:
(一)、切實加強(qiáng)社區(qū)兩委班子、干部隊伍及陣地建設(shè)
1、抓社區(qū)兩委班子、干部隊伍建設(shè)和思想認(rèn)識,尤其是黨支部書記要轉(zhuǎn)變思路,創(chuàng)新觀念,并要求黨員干部樹立責(zé)任意識,廉潔自律,在思想上要有責(zé)任感和緊迫感,要勤于學(xué)習(xí)。
明確社區(qū)黨支部的主要職責(zé)之一是抓好黨組織建設(shè),發(fā)揮黨員發(fā)展、教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)作用。社區(qū)自成立以來,加快硬件建設(shè)和完善,社區(qū)近600平方米的辦公場地在去年9月份正式投入使用,社區(qū)黨支部充分利用每月組織生活的時機(jī),認(rèn)真組織黨員開展堅持科學(xué)發(fā)展觀、進(jìn)行和諧社區(qū)建設(shè)、愛國主義等方面的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)不斷提高黨員的素質(zhì),樹立起正確的世界觀人生觀,另一方面社區(qū)黨支部還組織黨員開展各種活動,如迎新春黨員茶話會等,通過這些活動的開展,讓黨員在文明社區(qū)、和諧社區(qū)的創(chuàng)建中發(fā)揮出自己的先鋒模范作用。
(二)、社區(qū)組織健全,管理機(jī)制有序
今年以來,xx路社區(qū)進(jìn)一步建立健全了各項組織機(jī)構(gòu)和制度,在黨支部工作和黨員的教育管理上,社區(qū)嚴(yán)格組織生活制度,按時召開支部大會和支委會,根據(jù)街道黨工委的總體要求,研究布署支部工作,制定黨員工作、活動計劃,組織開展各項工作,定期召開民主生活會和黨員民主評議,有計劃的經(jīng)常組織黨員及非黨積極分子進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和思想政治教育,組織黨員積極參加上級舉辦的各類培訓(xùn)。
(三)便民利民措施得當(dāng),社區(qū)服務(wù)貼近百姓
為了更好的方便社區(qū)居民,為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),社區(qū)黨支部成立了 “多位一體”的綜合服務(wù)辦事廳,實現(xiàn)了為居民服務(wù)窗口化,更好的方便了居民群眾。我們今年為社區(qū)居民辦了很多事情,例如,在三月份學(xué)雷鋒志愿者活動當(dāng)中,我們組織社區(qū)干部、黨員和群眾進(jìn)行了兩次大規(guī)模的社區(qū)衛(wèi)生清理活動,大大改善了社區(qū)面貌;疏通居民樓下水管道5處;向有關(guān)部門申報老城區(qū)改造樓院4個,目前,改造方案及效果圖已出來;新**市居民最低生活保障人員10戶;社區(qū)、黨支部共幫助貧困戶36戶,社區(qū)向殘疾人發(fā)放了助殘用品;六一兒童節(jié),我們看望慰問了轄區(qū)致殘兒童3名,并給他們帶去了學(xué)習(xí)用品、玩具、大禮包,同時我們還向生活有困難的殘疾人員發(fā)放了糧食和錢物;慰問困難計生獨生子女家庭2戶。我們提出了“讓每個有幫扶能力的人有獻(xiàn)愛心的機(jī)會,讓每個生活貧困的家庭有受救助的機(jī)會”。半年多來,累計家政勞務(wù)輸出65人次,調(diào)解民事糾紛12次,調(diào)解成功率98%。
(四)、豐富百姓業(yè)余生活,使社區(qū)活動經(jīng)常化
為豐富社區(qū)居民的文化生活,社區(qū)黨支部建立了活動室值班制度,把社區(qū)活動室常年向居民開放,使活動室在平時、八小時以外及節(jié)假日成為廣大居民的休閑樂園,每天參與社區(qū)活動的居民絡(luò)繹不絕。一月份,社區(qū)組織社區(qū)文化藝術(shù)團(tuán)在小區(qū)廣場舉辦了迎新春戲曲和文化近社區(qū)文藝匯演;三月份,社區(qū)舉辦了一次廣大婦女參與的“迎三八”趣味運動會,參與人數(shù)達(dá)到了100多人。四月份,我們舉辦了學(xué)雷鋒志愿者活動,協(xié)同區(qū)委宣傳部在小區(qū)廣場放映紅色經(jīng)典電影2場;衛(wèi)生健康活動月,我們組織轄區(qū)老黨員、困難戶、殘疾人及60歲以上老人開展健康免費義診活動,參加體檢人數(shù)達(dá)200多人;“六。一”兒童節(jié),我們舉辦了“六一”兒童繪畫比賽活動,參與兒童近200名,收到了居民的極大好評;在法制宣傳月、“3.15”消費者權(quán)益保護(hù)日、“五。一”勞動節(jié)、等節(jié)假日,與相關(guān)單位部門舉辦了多次形式多樣的宣傳教育活動9月份,我們協(xié)調(diào)有關(guān)部門在社區(qū)門前舉辦了為期一周的大型戲曲文藝匯演。
社區(qū)在五級書記大走訪活動當(dāng)中,經(jīng)民意調(diào)查,梳理了居民反映的實際問題,確定了民辦實事的重點工作項目。這些項目都是為了改善小區(qū)院落環(huán)境,滿足群眾精神文化方面的需求而提出來的,都是實實在在的民生項目,為此社區(qū)黨支部和居委會一道,充分發(fā)揚基層民主,全程做好這些項目的具體實施工作,確保了這些為民辦實事項目的順利實施。
積極落實社區(qū)黨員和辦事處領(lǐng)導(dǎo)與社區(qū)黨員的結(jié)對幫扶工作;自社區(qū)黨支部成立以來共計開展慰問老黨員、困難黨員20余人次;五級書記大走訪活動中,我們看望慰問了困難老黨員、群眾10名。
1、黨員發(fā)展工作:201*年社區(qū)黨員共計72名其中預(yù)備黨員2名,入黨積極分子1名,黨支部1個,非公企業(yè)黨支部暫無。(說明:轄區(qū)內(nèi)主要以居民樓為主,人口集中,轄區(qū)單位較少)發(fā)展積極分子1名,轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員共計2名。出具預(yù)備黨員單位調(diào)查函件20份。
2、黨員數(shù)據(jù)庫和流動黨員服務(wù)管理工作:社區(qū)建立了黨組織數(shù)據(jù)庫和黨員個人數(shù)據(jù)庫,并指定專人進(jìn)行管理,不斷完善和更新社區(qū)黨員數(shù)據(jù)庫。
4、黨務(wù)公開權(quán)利公開工作:社區(qū)黨支部充分發(fā)揮了社區(qū)黨組織在加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的職能和作用,進(jìn)一步明確責(zé)任,完善機(jī)制,建立制度,強(qiáng)化監(jiān)督,使黨風(fēng)廉政責(zé)任制在社區(qū)得以覆蓋和延伸,營造出良好的社區(qū)反腐倡廉氛圍,促進(jìn)社區(qū)各項事業(yè)健康發(fā)展,為此社區(qū)黨支部一是繼續(xù)堅持沒兩月召開一次黨員組織生活,定期向黨員匯報社區(qū)工作,監(jiān)督社區(qū)計劃工作的實施過程;二是對涉及群眾切身利益的事項,堅持召開居民代表大會,讓群眾主動參與社區(qū)的決策;三是嚴(yán)格制定黨務(wù)、居務(wù)、院務(wù)公開制度,在社區(qū)辦公場地設(shè)立黨務(wù)和居務(wù)公開欄,在小區(qū)院落設(shè)立院落公示欄,方便群眾了解各種信息;四是實行“會議公開”,重大會議邀請群眾列席,讓群眾了解情況。
5、黨費收繳、管理工作:制定專人管理黨費的收繳,定期上繳定期與辦事處財務(wù)對賬;
根據(jù)上級有關(guān)要求,要建立健全“兩新組織”黨工委,規(guī)模以上非公企業(yè)要建立黨組織,非公企業(yè)、社會組織中黨組織的覆蓋面達(dá)100%。全面摸清兩新組織企業(yè)黨建組建情況。目前,我社區(qū)非公企業(yè)共計16家,由于規(guī)模較小,均未建立黨組織。
總之,xx路社區(qū)按照上級黨工委的總體要求,以社區(qū)黨建“綜合示范”工程為準(zhǔn)繩,認(rèn)真做了大量工作,但與我們社區(qū)建設(shè)目標(biāo)還有一定的距離,在今后的工作中我們會更加努力,同時,請各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作提出寶貴意見。