年第一季度經濟工作匯報
在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
第一季度經濟工作匯報篇一
敬愛的黨組織：
當被評為入黨積極份子時，我就知道對于每一個奉獻的人來說，生活是一種光榮的冒險事業，每天睜開眼睛，就充滿了戰斗力。要胸懷共產主義遠大理想，立志為黨的事業奮斗終身，還要帶頭貫徹執行黨在現階段的基本路線和方針。這是另一種生活，即使不能事事都做到最好，但一定會盡自己最大的努力，不給自己留下任何的后悔借口，只要能就一定認真的做。作為一個積極分子，在經過一個多月的黨校學習后我覺的自己不論在思想，工作，學習上都有了很大的提高和改進，讓我感覺到共產黨是一個先進的政黨，是一個先進分子云集的地方，在黨的領導下更加注重民生問題，特別是在兩會上提出來的一些關于老百姓的生活和大學生的就業問題。讓我認識到共產黨是一個全心全意為人民服務的政黨。他在抵制通貨膨脹和物價上漲方面的工作以及今年春節和廣大群眾一同共抗雪災更說明了這一點。這更堅定了我加入中國共產黨的信念。為此，本人將著力從以下幾個方面嚴格要求自己，努力在工作中做到將自己的個人價值和社會價值的實現統一起來。
在思想上，我知道自己在思想上。與新時期黨員的標準之間還存在著一定的差距，還需要近一步加強思想政治學習，深入體會，并堅持做到繩梯力行。以更加飽滿的工作和學習熱情，以更加積極的精神面貌來學習和工作；還需要家大對思想政治理論的學習，不斷提高個人的思想政治理論水平，不斷嘉慶對人生觀，價值觀和世界觀的改造。要認真學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，這些科學的理論體系，它們是無產階級解放運動的理論，是知道革命和建設的強大思想武器。有了這個強大思想武器來武裝頭腦，才能確立自己正確的人生觀，價值觀和世界觀，才可以排除和防止種種錯誤思想，錯誤傾向和干擾，少走彎路，保持正確的發展方向。另一面要學習黨的基本路線和黨的各項方針，政策，只有認真的學習和理解，才能很好的貫徹和執行，始終與黨中央保持一致，參加改革開放和社會主義現代建設，為經濟發展和社會進步做出貢獻。
在工作上，我將以實現共產主義理想和全心全意為人民服務宗旨作為堅定信念時刻鞭策、鼓勵自己，使自己對工作始終保持信心和干勁。充分利用業余時間鉆研業務，加強學習，注意積累經驗，虛心請教、認真揣摩。我堅持認為，在平凡的工作崗位上做一個平凡的人，照樣可以一樣能發光、發熱。凡事預則立，因此，能否實現自己的理想，關鍵就在于我們個人是否能夠始終如一地堅持信念，是否能夠滿懷兢兢業業的態度。
在學習上，我認為要做到終身學習。當今社會處于一個以信息作為重要生產力的時代，誰掌握的知識，誰就擁有了進步的階梯。因此，我覺得到了工作崗位，要從頭開始，虛心學習業務知識，盡早融入工作單位的集體中。除此之外，要擴大自己的知識面，提高自己的某個領域的精深程度，爭取做到獨當一面，保證高效率地完成領導布置的任務。我將及時認真地為自己充電，更新自己的知識結構，把最前沿的知識運用于實際工作中，使自己不會在飛速發展的信息社會中落伍，以便在工作中發揮自己更大的潛能，不斷提高業務水平和工作質量，更加順應社會發展的需要。
在組織的關、懷和培養下，我會更加認真的學習，刻苦鉆研，努力工作，政治覺悟有了一定的提高。在今后的學習工作中，我將在已有的成績上，更加深入，扎實的進行政治理論學習，在政治上更加成熟，學習中更加努力，工作中更加積極熱情。我有堅定的理想和信心，只要通過這的不懈努力，嚴格要求自己，在黨支部關懷和培養下，我相信自己一定能成為一名真正的，光榮的中國共產黨員！
第一季度經濟工作匯報篇二
進入20xx年，xxxx在集團公司的'正確領導下，校黨政帶領全體教職工，認真學習貫徹十六大和十六屆五中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，按照科學發展觀的要求，緊緊圍繞“鞏固基礎，發展局面，穩定隊伍，提高水平”的總體思路，深入開展保持共產黨員先進性教育活動，大力推進“三個亮點”工程，切實把握好發展節奏，求新求變、與時俱進，在落實上下功夫，在創新上做文章，在做強上花氣力，呈現出“兩變、兩新、兩突破”的特點，各項工作取得了明顯成效，學校呈現出持續、快速、穩定、協調發展的新局面。
一、一季度工作特點
學校始終堅持重實際、辦實事、求實效，集中精力抓落實，撲下身子干工作，真正把實現跨越發展的各項舉措落到實處，創造了團結和諧的發展環境，在業務、制度和管理上呈現出“兩變、兩新、兩突破”的特點。
1、業務上的“兩變” 今年我校重點在“全力打造‘安字’品牌，做大做強成人教育”上下功夫，‘安’字號業務和成人教育都發生了變化。一是安字號業務“由一變二”。過去我們僅進行安全培訓，現在業務已擴展成“安全培訓”和“安全檢測”兩項內容。自去年底檢測中心歸我校后，加強了對檢測中心的組織領導，對領導崗位進行了公開競聘，產生了新的檢測中心領導班子，為安全檢測注入了新的活力。二是成人教育“由二變一”。過去是函授站和學歷教育科兩個科室各自招生，為規范行為，統一領導，現在由函授站統一進行成人教育管理，解決了因拉生源而產生的不必要“撞車”，從而理順了關系，明確了職責，為成教的發展壯大奠定了基礎，為實現在校函授150xxxx規模提供了有力保證。
2、制度上的“兩新”
(1)采取新舉措，實行崗位量化考核。為讓制度從墻上走下來，把崗位職責細化、量化，我們重新修訂了各工種、各崗位行為規范，充實了崗位理念、量化考核標準等內容，每個崗位都做到有行為規范、有考核標準、有扣分、有罰款，實行崗位量化考核。同時，專門成立了考核機構，加大考核督察力度，規范職工崗位行為，徹底解決“工作不作為、行為不規范”的問題，促進崗位職責的進一步落實和規范。
(2)出臺新辦法，實行重點工作周調度。我們將全年各口各專業工作，匯總成《2024年工作計劃表》，內容包括工作任務、主抓部門及責任人、配合部門及落實單位、落實時間和具體內容等五部分，將每項重點工作任務落實到人、落實到部門、落實好時間。為督促各項重點工作任務順利完成，實行了重點工作周調度，每周對重點工作任務落實進展情況進行一次調度，由我們黨政辦公室將調度情況及時匯總，予以通報。
3、管理上的“兩突破”
(1)精細化管理上的突破。在精細化管理上，我們從今年開始把精細化考核與績效工資掛鉤，精細化管理內容在過去的“6s”的基礎上增加了學習、節約、活動三項內容，繼續實行走動式管理，采取a、b、c卡管理方式，做到一天兩考核，一天一匯總。
(2)準軍事化管理上的突破。一是實行了著裝統一，全校統一定制了西服、襯衣、領帶，并要求工作時間統一服裝，制定了《安培中心員工著裝、舉止規范》。二是制定了《準軍事化管理手冊》，內容涉及準軍事化管理細則和各種理念，職工人手一冊，便于學習和實施。三是全面實行了準軍事化管理，日常工作中按照準軍事化管理細則的規定嚴格要求。
二、一季度重點工作情況
1、著力抓好培訓主業。一季度正處我校寒假期間，與后三個季度相比，屬于培訓低谷期，雖受此影響，但我們采取了“下礦辦班”、“聯合辦學”等措施，避免了培訓的大幅度滑坡，使一季度培訓人數達到274xxxx，其中：培訓特殊工種34xxxx、全省管理干部13xxxx;在武所屯監獄培訓16xxxx;與棗西分局下礦聯合舉辦放炮員班，培訓200xxxx人;在濟寧運河礦培訓8xxxx;培訓政工干部3xxxx。這也是歷年第一季度培訓人數最多的一次，實現首季開門紅。
校驗40xxxx臺。同xxxx地方煤礦進行聯系，達成意向，為開辟新市場打下基礎。
3、著力開展先進性教育活動。學校把保持共產黨員先進性教育活動作為當前頭等大事來抓，加強了組織領導，堅持理論聯系實際和邊學邊改，保證宣傳、督導到位，實行了“三嚴三統一”，組織開展了“七個一”活動和“回頭看”活動，黨員滿意度為9xxxx，，，學校上下對第一階段的工作是滿意的，活動取得了實實在在的效果。
4、著力進行“硬件”建設。進入今年，學校仍然一如既往地堅持“硬件要硬”的工作思路，在第一季度，一是千方百計籌集資金，對實驗設備進行了維修和更新，新購12套大型實驗設備，使我們“全國標準化安全實驗室”仍處于領先地位。二是添置了多臺筆記本電腦，配置到所有教學科室，為實現全面多媒體教學提供了條件。三是把重點放在了校園的美化、亮化上，辦公樓、招待所主樓安裝了七彩霓虹燈;拆除了校園內原通信站的鐵柵欄，對整個校園區域進行了重新規劃、改造;對招待所六樓會議室進行了裝修改造。營造了一個良好的校園環境。
三、二季度工作打算
二季度，是我們辦學的黃金季節，我們將緊緊抓住這有利時機，加大工作力度，全面實施全年 “8215” 奮斗目標，完成辦公樓裝修工程和學員宿舍改造工程，成立棗莊msa科技咨詢公司。
為此將重點抓好以下幾項工作：
一是抓好經濟效益。在落實好培訓計劃的基礎上，一方面利用教學質量這一法寶，打開社會培訓市場，千方百計地走出去跑生源，靈活我們的辦學方式，對外抓生源;另一方面擴大函授招生規模，并把著力點放在崗位技能培訓上，充分利用我校教育資源，拓展辦學功能，大力開拓各類崗位培訓和職業技能培訓。
二是搞好軟硬件建設。不斷改進教學條件、教學手段，加快基礎設施建設，提高硬件水平。不斷加強教師隊伍建設，加強學員管理，加強教學管理，提高軟件水平。
三是實施好以人為本的精細化管理。以員工sc行為規范為基準，以4e標準體系為支撐，以四卡閉環考核、“四工并存”為手段，以“一站、一欄、一板”為載體，達到“四化”要求，使我們的精細化管理與集團公司精神一致，提升學校綜合管理水平和員工基本素質。
四是執行好準軍事化管理。按照準軍事化管理細則嚴格執行，嚴格管理，牢固樹立執行與服從意識，增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性，保持學校的高度穩定和集中統一，提高教職工隊伍整體素質，提高學校管理水平。
第一季度經濟工作匯報篇三
一、關注兩會動態、認真學習兩會精神
隨著2011年的到來，我們迎來了春光明媚的三月，同時也迎來了今年兩會的隆重召開。2011年的“兩會”非比尋常，它是“十二五”的開局之年。中國走過了一個又一個五年，而國民經濟、社會發展、綜合國力等各方面猶如走臺階一樣也有了顯著的提高。作為一名入黨積極分子，看到我們的國家不斷繁榮和昌盛，以及不斷前進和發展，我覺得格外自豪和驕傲。兩會期間，我認真關注了兩會的相關報道，在此向組織匯報我的學習兩會的
心得體會
。2011年3月5日上午9時，第十一屆全國人民代表大會第四次會議在人民大會堂開幕，聽取國務院總理溫家寶作政府工作報告，審查“十二五”規劃綱要草案、年度計劃報告和預算報告。今年的政府工作報告結合了我國的基本國情，實事求是地總結了2010年的工作，并提出了2011年的主要任務，提到的問題都是事關改革和發展大局的熱點、難點問題，提出的應對措施可操作性很強，充分反映了全國人民的發展需求，說出了老百姓愛聽愛看的大實話，求真務實，催人奮進。會上首先對“十一五”時期國民經濟和社會發展的回顧。這五年，我國社會生產力、綜合國力顯著提高。我們有效應對國際金融危機沖擊，保持經濟平穩較快發展，勝利完成“十一五”規劃的主要目標和任務，國民經濟邁上新的臺階。其次，提出了“十二五”時期的主要目標和任務。“十二五”是全面建設小康社會的關鍵時期，是深化改革開放、加快轉變經濟發展方式的攻堅時期。縱觀國際、國內形勢，“十二五”也是我國發展的重要戰略機遇期。最后，2011年是“十二五”開局之年，做好今年的工作對于完成“十二五”各項目標任務至關重要。2011年的工作，溫家寶總理從十個方面強調了今年的工作之重。首當其沖的是“三農” 問題，也有人們關注的教育、醫療保障、住房建設等熱點問題。整個工作報告從持續了兩個多小時，相信坐在電視機前關注“兩會”的全國百姓心里應該是很開心，會議中提出了很多百姓所期望看到的新政策。對于這次會議的內容，百姓心里的感受用幾個詞概括可能是“自信”，“好、快”，“幸福感”。
作為一名大學生村官，我經常關注當前的熱點問題，比如和我們自身利益最相關的就是就業問題。而在今年的政府工作報告當中“就業” 這兩個字也是出現頻率最高的詞匯之一。溫家寶總理在今年的政府工作報告關于就業的部分中提到，堅持實施積極的就業政策，落實以創業帶動就業的方針，加強就業和創業培訓，鼓勵自謀職業和自主創業，支持創辦小型企業。長久以來，青年創業一直是社會關注的熱點話題。在本屆兩會上，代表、委員們紛紛就如何有效發揮、整合現有資源，為青年創業創造更好的外部環境與條件而建言獻策，青年企業家委員則把自己的創業經驗介紹給越來越多的有志于創業的青年。我覺得國家對青年就業問題采取了積極的就業政策，充分地體現出了我黨和國家對青年就業問題的極度重視和關心，國家對青年就業的大力扶持，這也更能激發我們青年人的創業精神，從而使我們更安心和放心地投入到學習和工作中去。
二、做好宣講工作，使村民了解各項支農惠農政策 全國兩會結束后，我們走村入戶宣講溫總理政府工作報告。為了讓廣大農戶及時了解黨和政府的各項支農惠農新政策，保障農戶的切身利益，調動農民的種糧積極性，我們鄉鎮的大學生村官充分發揮在農村基層工作的優勢，自發地組織起來開展了“走村入戶宣講總理報告”活動。以村級活動室為平臺，通過村級廣播、遠教播放等多種形式向農民群眾宣讀溫總理政府工作報告。利用農閑時間深入農戶家中，就農民群眾迫切關心的土地流轉、農業補貼、家電下鄉、醫療養老等熱點難點問題一一講解。在涉及到農民群眾切身利益的問題上，我們不辭辛勞逐一講清楚，道明白。對惠農政策的宣傳起到了很好的促進作用。
三、
加強學習、充實自我、堅定信念。在我身上肩負的不僅是責任，還有領導與村民的信任和期待。為了不辜負期望，我唯有不斷提升自己、勇于實踐，好好學，好好干。兩年多來，我同時負責撰寫文字材料、資料收集整理、檔案保存、會議記錄等日常工作，整理建立村級創先爭優資料、合同協議資料等，在寫作的過程中逐步加深了對村務的了解，增強了工作開展能力，從中切實提高了工作水平。
農村是一個廣闊的天地，讓我們任意翱翔，農村更是一個大課堂，有我們永遠學不完的知識。我堅信，只要我們俯下身子“踏踏實實做人，兢兢業業做事”，一定會有所作為，這個“藏經閣”也一定會因為我們而發光發熱，正所謂“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”！
第一季度經濟工作匯報篇四
2024年第一季度我院在縣衛生局的正確決策和領導下，醫院各項事業繼續保持著持續良性的發展勢頭。全院職工情緒穩定，思想團結，工作態度認真，院內氣氛和諧，工作秩序井然。通過全院職工的共同努力，中心和院區的基本醫療和社區公共 衛生服務工作開展穩定，門診及住院業務量較上年度同期有明顯上升。現將一季度具體工作情況和二季度的工作安排匯報如下：
一季度工作情況：
一、落實社區服務，加強社區管理
我院對社區公共衛生服務工作進行了認真的分析總結，查找不足。要求各社區責任醫師要吸取經驗教訓，努力彌補不足，認真履行好公共衛生職責，落實好各項具體工作任務。
1.我院同轄區各行政村衛生室保持著密切的聯系，轄區各行政村的健康宣傳欄進行了及時的更新。孕婦學校及各種常見病、慢性病、重點疾病的防治知識講座按計劃順利開展。
2.通過日常診療活動，各責任醫師對已掌握的轄區群眾健康狀況及時分析整理，并上報公共衛生服務綜合辦公室，進行入檔登記。同時對轄區內重點人群進行了定期上門隨訪，對隨訪內容及時進行了整理登記。
3.嚴格執行法定傳染病登記報告制度。
4.各責任醫師認真履行公共衛生信息收集與報告的職責，通過網絡和傳真，每月定期上報各類報表，包括突轄區內發性公共衛生事件、新生兒及死亡人口情況等。
二、提高醫療質量，保證醫療安全
醫療安全是衛生院生存與發展的根本保障，是保證醫療質量的前提條件。我院長期以來堅持一手抓質量，一手抓安全，保證醫療活動順利開展。一季度我院召開了兩次全體職工會議，重點強調了安全醫療問題，要求全體醫務人員在日常診療活動中要謹小慎微，始終保持高度警惕，嚴格按照操作規程和技術規范開展診療活動。同時要求我院醫療安全領導小組要充分發揮職能，加強領導，保證院內各項工作的持續穩定開展。我院決定從開始，設立年度醫療安全獎。一季度我院未發生醫療安全差錯事故和醫療糾紛。
我院十分重視病歷及處方的管理，要求各臨床醫師嚴格執行相關政策，按照要求規范門診病歷、住院病案及各類處方的書寫與管理。
三、加強收費管理，控制藥品價格
秉著“一切以病人利益為中心”的原則，堅持“一切為了病人，為了病人一切”的服務理念，我院一直嚴格執行國家規定的醫療價格管理制度。特別是在2024年初實行了劃價收費信息化管理后，各項檢查收費及藥品價格進一步正規化、透明化，基本杜絕了亂收費、亂開藥、多開藥、重復檢查等醫療不正之風，各項檢查收費有了明顯降低。
在藥品采購方面，我院嚴格執行上級相關政策，嚴格控制藥品進貨渠道，嚴把藥品質量關。同時要求藥房藥庫相關人員加強政治學習，提高認識，保持警惕，自覺抵制不正之風。要在源頭上控制藥品價格，為廣大群眾提供優惠服務。
四、提高服務質量，改善服務態度
每月開展全院職工大會就醫療服務和醫療管理中存在的問題進行總結，并要求各醫護人員進一步完善服務態度，重視人文建設，要加強理論學習，不斷提高自身素質和涵養。特別是強調了住院區的管理，醫護人員要為患者提供優質服務，盡量滿足患者的合理要求。各醫護人員能堅守崗位，相互協助配合，實行24小時輪流值班制度，并做好交接班、會診、轉診工作。對急重癥患者和特殊人群開設綠色通道，優化就醫流程，簡化了就醫手續，實行優先安排就診。
五、加強行風建設，保證制度落實
醫療行風建設始終是我院各項工作的重中之重。醫療行業是一個特殊的服務行業，加強行風建設不僅是有利于我院的穩定與發展，也直接關系到患者的切身利益。
在一季度的兩次職工會議中，重申了加強行風的3 / 5 建設必要性和緊迫性。醫務人員要以職業道德為基點，加強規范醫療行為，堅決抵制行業不正之風。會議要求全體職工端正思想，加強政治理論學習，實行自糾自查，彌補不足，樹立良好的精神風貌，共同促進院內院外的和諧建設。
全院職工在思想上對行風建設的必要性和重要性已經有了較高的認識，院內風氣良好，同事、領導之間團結協作。一季度我院未發現有醫務人員收受“紅包”、接受禮品、請客吃飯及醫療賄賂等不正常現象。
二季度工作安排：
第二季度，我院將按照年初計劃，進一步統一思想，提高認識，加大工作力度，重點做好以下幾點：
1.組織全體社區責任醫師對轄區農戶進行上門訪視。
2.組織醫務人員下鄉，開展農民免費健康體檢活動。
3.繼續做好新一輪農村合作醫療的實施工作，認真落實合作醫療政策，保障參合群眾利益。
4.認真履行落十二項公共衛生職責，落實各項具體任務。切實提高“六位一體”的綜合衛生服務和管理能力。
5.參照省標準化衛生院創建標準，逐步對目前存在的不足進行整改和完善。包括布局規化、人員培訓、制度建全、職能完善、服務質量等。
6.加強行風建設，杜絕不正之風，控制醫藥價格，提倡優質服務。
回顧一季度的工作，在縣衛生局的的正確領導下，在全體干部職工的共同努力下，我院取得了一些成績和經驗。但是，我們清醒的認識到我院還有很多地方存在缺漏，在接下去的日子里，我院將認真總結經驗教訓，努力通過實際工作彌補不足，向著標準化衛生院的創建標準努力奮斗。
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第一季度經濟工作匯報篇五
城投公司20xx年一季度工作情況
一、1月上旬完成了南門新城f區安置房的竣工驗收。
二、及時處理了信訪及遺留問題10戶，對其中4戶進行了回復，對其他6戶繼續做好解釋說服工作。
三、
妥善處理了南門新城1—6區16戶居民還房后相關遺留問題。四、完成了南門新城e區二期安置房工程設計、地勘、監理合同的擬稿，以及土地預審相關資料的交接。
五、對南門新城f區還房回遷前期工作，已完成國有土地證注銷、住宅及所用非住宅房回遷安置的進度計劃表的編制、水電氣住戶信息錄入、電梯安裝相關驗收資料及手續。
六、對非住宅房還遷前期工作，完成了南門新城1—6區非住宅房現狀核查工作，并統計出非住宅目前存在的問題（包括是否安裝給水、排水、電、漏水情況等）；完成了南門新城1—6區非住宅房現狀圖的繪制。完成了非住宅房門牌號補缺。
七、完成了對夫子書院審計問題的回復。
八、完成了零星土地及相關區域風貌打造的方案擬稿工作。
九、完成了航二處非住宅還房與評估公司的確定、評估協議的簽訂。
十、與指揮部聯合召開了20xx年度工作
總結
表彰會。十一、專請區政府主要領導及各相關部門負責人對南門壩棚改現場進行了工作調研，并將當前棚改中重點問題提交了區政府會議專題研究。
城投公司20xx年二季度的工作計劃安排
總的工作計劃安排，是按照年度目標任務分解表確定的項目、內容、時間、責任人等，抓好進度督促檢查、推進有序開展和保質保量完成。主要工作:
一、繼續做好南門新城f區還房回遷準備工作，4月底前完成南門新城f區還房回遷安置工作。
二、4月底前完成與航二處非住宅還房協議的簽訂與航二處非住宅房結算等工作。5月底前完成城市居民土地證的注銷工作和蔬菜批發市場的搬遷、拆除、結算、土地整理和出讓準備工作。
三、根據區檔案局《關于做好20xx年檔案工作的通知》要求，為規范公司的檔案管理，城投公司各部門5月底前完成檔案內部整理，并統一交由綜合部管理。
四、6月底前完成非住宅房的還遷工作。
五、督促美宇公司6月底前完成水果市場道路的建設。
六、繼續做好未選房戶，未簽協議戶的遺留問題處理及信訪維穩工作。
聯通分公司20xx年上半年工作完成情況總結
20xx年，**聯通在區委、區政府領導下，結合公司實際，堅持“以效益為導向、以客戶需求為導向”經營思路，充分調動全體員工的積極性，真抓實干，較好的完成了各項工作。1-6月份，寬帶發展6257部，凈增3393部；3/4g發展15484部；2g發展14405部；融合業務發展9174部。1-6月份，業務收入累計完成萬元，完成年度預算的%。現將主要工作總結如下：
一、落實領導帶班制度，提高工作效能。
3、公司組織人員積極應對惡劣天氣造成的通信中斷，有效保障政府、工廠、商家的正常通信。 20xx年6月份大風惡劣天氣造成多處通信中斷，公司領導第一時間到現場迅速組織人員全力搶險，共搶修斷桿187棵，恢復中斷通信7300戶左右。
4、積極配合區政府美麗鄉村建設工作，依據政府、村委規劃要求，進行通信線路改造，實施明線入地工程16個村，投資20萬元。
三、落實企業經營活動，提升企業活力。
季開門紅部署要求，以終端為引領提升4g發展。
（一）營業線落地“4g手機節 沃是銷售王”活動，引爆節日終端銷售。第二階段活動，城區廳提升明顯，位列**市城區廳第一。
（二）駐地網開展pk賽，重點進小區、入村營銷發展，春節期間組織巡回宣傳，對所有村莊進行宣傳。對重點小區宣傳元素落實到位。進駐小區現場宣傳，同時對滿意家園小區、中區公安局宿舍等10余個小區制作了業務宣傳牌，提升了企業形象。
四、做好區政府電子政務的推進工作，做好政府部門通信保障工作。
區政府電子政務網現已基本建成，實現與市級平臺信息共享，統一管理，信息交流溝通無障礙，形成縱向上連國家和省、市電子政務外網骨干網、下連鎮街電子政務外網平臺，橫向連接區委、區人大、區政府、區政協、區法院、區檢察院等，支撐各級、各部門的業務應用系統，實現電子政務系統的移動辦公，領導無論在出發途中，還是在外地，都能隨時隨地批閱文件。各街道辦事處的連接，現已全部開通，運行良好。與政府信息中心洽談移動oa業務合作，將全部實現無紙化辦公。
完成實施醫保專線項目，將醫保專線延伸到每個村醫務室，方便老百姓就醫。
某某分公司一季度業務發展經驗介紹
20xx年一季度，某某分公司集團客戶線在省公司20xx年工作思路的指導下，堅持發展與維系并重，重視終端合約和中高端拉動，取得了較好效果。截至一季度末，某某分公司集客線終端合約發展6111戶，凈增5399戶，全省排名第4；中高端拓展12263戶，凈增11995戶，全省排名第2名。現將主要做法匯報如下：
一、把握政策導向，宣貫學習到位。
某某分公司始終把業務政策培訓擺在重要位置，堅持每周例會學習不放松。公司一季度勞動競賽辦法下發后，立即部署展開層層培訓，確保政策宣貫至每個基層單元的每位客戶經理。集客部同時安排對競賽辦法學習情況的抽查工作，確保基層員工明白產品政策，明確考核導向，為后續業務的發展奠定基礎。
二、考核激勵到位，競賽氛圍濃厚。
度旺季營銷終端包銷及終端獎勵辦法”，從考核層面加大對客戶經理的激勵力度。
按200元/臺扣減相應單元年度考核收入。針對單元負責人，每單元保底目標每月80臺，針對客戶經理，每人保底目標每月5臺，每部獎勵30元，10臺以上超額部分，每臺獎勵50元。
另外，制訂專業線勞動競賽辦法，開展周、月、季度優秀團隊和銷量冠軍的評選表彰活動，每周五下午5點召開集團線周例會，每周一下午5點各單位召開客戶經理對標會，通過現場表彰，典型經驗分享，追兵單位發言等措施，在專業線形成了比學趕幫的良好競賽氛圍。
三、堅持三個一批，工作目標明確。
某某分公司集客線始終堅持落實好“三個一批”工作模式，各單位部門經理、集團線副經理每月底均要對每個責任單元及客戶經理逐一座談、對標，要求客戶經理按重點/非重點，短期突破/長期公關來劃分目標客戶，明確下季度，下月拓展目標客戶在什么地方，預備拓展多少戶移網，多少戶終端，多少戶中高端，目前進展情況，存在問題等。
會后單元負責人針對重點單位、重點項目、重點人員做好跟進，并且下一月“三個一批”座談會上對上月拓展情況，承諾情況進行總結，分析，真正做到措施實、方向明，為成功拓展奠定了基礎。
四、提升拓展能力，聚焦行業應用
1、做好客戶經理業務拓展能力提升工作，加強4g和終
端業務政策培訓，完善4g學習資料庫，收集整理其他好的行業拓展成功案例及拓展計劃，學會借力發展。
另外，增強客戶經理服務、業務拓展敏感性，在及時提供全方位高質量、高標準的服務基礎上，第一時間將客戶通信需求等信息反饋集團線領導及公司領導處，便于深度挖掘客戶資源。
2、聚焦行業應用，加快信息化產品拓展。
聚焦8大行業，善于發現商機，積極跟蹤突破，實施項目儲備，確保項目落地。
（1）以政府大力推進“互聯網+政府”為突破點，以 “手機辦公”“、“保密手機”“、”微信app”等行業應用為抓手短期內將4g入網量按預期做實。
（2）行業應用。按照省公司要求，積極推進智慧黨建、明廚亮灶、智慧工地、物聯網等信息化項目，拉動終端合約發展。
五、找準客戶需求，重點單位突破。
一季度，部分重點單位的突破為終端和中高端業務發展指標的完成起到了關鍵作用。
激勵，有效拉動了合約終端的拓展。
2、政要客戶三單元客戶經理在續約某事業單位過程中，進一步挖掘客戶需求，在了解到對方單位的一套親情電話系統無法正常使用后，以此為切入，不僅將對方單位200余戶到期用戶全部續約，而且將原來沒有使用我公司手機的100余人也全部拓展，同時固網收入得到拉動，一舉三得。
3、郵政局項目
經努力15天拿下項目共拓展4g 772戶，其中106終端386戶，4g副卡386戶，客戶集中付費年新增4g收入40余萬元。
（1）基本情況
某某市郵政局市我市重點服務的大型名單制客戶，它網競爭尤為激烈，該項目不僅用戶數多、收入高，而且涉及企業內部行業應用，在拓展中它網競爭不計成本。
（2）積極跟進
得到項目信息后首先分析客戶項目使用目的，積極與省份和兄弟地市溝通手機信息制定營銷方案。
為確保拿下方案行業經理帶著客戶經理一天至少在客戶單位6個小時與對口部門和主管領導洽談套餐內容、應用演示、轉賬方式等做溝通。
業一部全體人員連續兩天加班到晚上12點把手機終端、手機主卡、副卡、資費說明等信息一一按市區、縣打包。
二〇一六年四月十一日
第一季度經濟工作匯報篇六
一、完善行政人事部組織架構、崗位配置。
二、編制行政人事部組織職能、各崗位說明書。
三、編制公司檔案管理制度，辦公用品管理制度、辦公設備管理制度、收發文件管理制度、商務禮儀培訓制度、員工薪酬管理制度，員工績效考核管理制度。
四、初步使檔案、辦公設備、辦公用品管理規范化。
五、完成公司年度培訓計劃編制并組織實施。
六、把關鍵崗位如營銷策劃總監、傳媒部長、運營部長招聘到位。
七、3月底前催辦相關部門準備齊全證照年檢材料，行政部負責辦理。
八、完成時限為3月份。
第一季度經濟工作匯報篇七
根據2024年初制定的工作計劃，現對2024年第一季度的工作進行
總結
匯報如下：1、慢病體檢：我院第一季度為***鄉**村、**村、**村、**村慢病患者進行了體檢，共體檢了***人，并指導其日常保健及用藥。
2、健康教育宣傳：對**村和**村村民進行了兩次健康教育宣傳活動，并發放了健康教育宣傳冊***本。在**村和**村各進行了一次高血壓病防治講座，邀請的是**醫院東院區**科**主任，聽課人數共計***人。
3、預防接種：2024年*月*、*兩日為***鄉****名適齡兒童強化接種脊髓灰質炎疫苗，為****名適齡兒童強化接種麻疹疫苗。*月*日到*日，為***鄉部分村的適齡小學生強化接種麻疹疫苗，共計****人。
4、基本藥物零差價的管理監督：2024年第一季度實行基本藥物零差價的衛生室有八家，分別是***，**、**、**、**、**、**、**村衛生室，共計銷售******元藥品，均實行衛生院統一網上采購，建立了相應的管理制度，要求進藥有單據、賣藥有處方、集中核對、統一管理。
5、健康檔案的健全：進一步加強孕產婦和新生兒的健康檔案管理，建立孕產婦檔案**份，建立新生兒檔案**份，并定期隨訪。
6、村醫管理：（1）召開村醫例會三次，分別布置了脊髓灰質炎疫苗、麻疹疫苗的強化接種工作；完善葉酸發放工作；安排新農合二次補償金發放的宣傳及通知工作。（2）組織村醫學習了《新華區進一步加強鄉村醫生隊伍建設實施方案》文件，加強鄉村醫生隊伍建設，培養鄉村醫生人才，提高鄉村醫生自身素質，鼓勵鄉村醫生參加執業醫師考試。
7、職工學習：組織本院職工學習《全科知識與技能培訓》視頻課件，全面掌握全科醫學基礎、農村基層預防、農村基層保健、農村基層康復、農村基本醫療、基本診療操作技能等知識，現已達到***課時。
8、新農合工作：2024年*月**日開始組織***鄉各村****余人次的新農合二次補償金領取工作，到*月**日已基本完成任務，共發放二次補償金***萬余元。剩余未領取的正在積極聯系本人或家屬，督促其盡快領取。
9、工作中遇到的問題：（1）由于春節期間，老百姓傳統的過節意識較強以及麻疹疫苗強化接種工作任務較重，慢病體檢工作未到達每月兩村的工作任務，計劃四月份把工作進度趕上。（2）新農合二次補償金發放時間較長，原因是人員居住分散或是外來戶在本村掛戶而不居住的，村民外出打工的及死亡的，**、***與***村的拆遷使原居住居民遷往各處，不易聯系，致使二次補償金發放時間延長。我們通過聯系電話、村醫轉告、本村廣播等多種途徑尋找領取人，目前剩余**余人次，共計**萬余元未發出。
第一季度經濟工作匯報篇八
今年上半年，xx鎮紀委認真貫徹學習黨的十九大精神、新修訂的憲法、監察法等相關政策文件，扎實開展黨風廉政建設、嚴肅查辦違紀案件，較好地完成了各項紀檢工作任務。現將工作總結如下：
一、工作開展情況
1、以紀律作風集中整頓為契機，嚴格監督檢查。二月初開展紀律作風集中整頓活動，xx鎮紀委協助黨委制定了《xx鎮黨員干部紀律作風集中整頓活動實施方案》，根據任務分工，在全體人員會議上播放廉政警示片，引導黨員在案例中汲取教訓，做到警鐘長鳴、防微杜漸；針對學習內容，以考促學，組織督促廉政測試，考試成績記入個人廉政檔案；實行機關人員每天四次臉譜考勤，與鎮黨政辦聯合，不定時抽查工作紀律，共進行明察暗訪13次，同時對于在全市工作紀律作風整頓期間被上級發現的違反工作紀律的人員進行嚴肅處理，共通報批評2人，誡勉談話1人。
2、推進信訪件辦理，積極化解積案。鎮紀委積極配合上級工作，配合區紀委，堅持依紀依法安全文明辦案，加強案件監督管理。對xxx,xxx等信訪案件進行集中調查，其中xxx,xxx案件已于6月進行立案，xxx案件已移交派駐紀工委辦理，xxx案件正在梳理過程中。
3、加強黨風廉政建設，強化紀委監督責任。協助黨委研究制定了《xx鎮2024年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務的實施意見》，對重點任務和工作責任分解細化、責任到人，形成橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋的責任落實工作體系。
二、存在問題和不足
1、監督督查力度不夠。在干部紀律作風整頓中，雖然多次察訪，嚴格工作紀律，但是督查力度不夠，導致2名人員被市紀委明察暗訪查到在辦公室玩手機。
2、紀檢干部力量不足。鎮主要工作人員被抽調巡查，其他人員業務熟練度不夠，出現案件積累，實名舉報需延期等問題。
三、
下步工作打算2 思想，深入學習各級紀委全會精神，學習《中華人民共和國監察法》，不斷加強理論學習、業務學習，為迎接監察體制改革，從思想上、理論上、能力上做好充分準備。
2、完成上級交辦工作，加大辦案力度。按時完成區紀委交辦的各項工作，配合做好各項迎查。根據區紀委要求，每月按時上報網評及工作信息，保質保量完成任務。嚴格監督執紀問責，查辦案件過程嚴格落實“一案雙查”，進一步拓寬案源渠道，重點查處群眾身邊的腐敗行為，挖掘案件線索，提高綜合辦案能力。充分發揮查辦案件工作組織協調機制作用，切實增強查辦案件的整體能力。
3、積極協助黨委做好黨風廉政建設和反腐敗工作。配合黨委全力抓好黨風廉政建設責任制落實，堅持“黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與”的反腐敗領導體制和工作機制，切實把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的“龍頭”工程，構建責任體系，明確責任、強化落實、嚴格考核、責任追究建立齊抓共管的責任體系，通過制定目標。
4、深入開展整治和查處侵害群眾利益不正之風專項活動。群眾之事無小事，根據十九大精神，在嚴防腐敗的同時，針對涉農資金管理、扶貧開發資金管理、土地管理、惠農補貼及低保等多個重點領域，嚴格監控，對發現的問題，督促落實整改，發現的違規違紀行為，發現一起，查處一起，通報一起，絕不姑息。
xx鎮紀委 2024年4月
第一季度經濟工作匯報篇九
黨建工作開展多是憑經驗，靠積累，開會、講課的老套路多，形式單一。下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的市局2024年第一季度黨建工作匯報材料，希望大家喜歡。
一季度市局圍繞中心工作，全面落實黨建工作責任制，持續推進黨組織建設，全面加強所屬支部政治、思想、組織、作風和紀律建設，為市局發展提供堅強有力政治和組織保障。按照工作安排，現就一季度黨建工作匯報如下。
一、主要工作開展情況
(一)聚焦主責，強化政治建設。
制定黨組理論中心組學習方案，嚴格落實“第一議題”制度，以集中理論學習為載體，認真籌備組織“周五學習日”，先后學習十九屆六中全會精神和市第十四次黨代會精神、 習近平總書記在2024年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上重要講話、習近平新時代中國特色社會主義思想“十個明確”“十四個堅持”。以推進工作為目標，結合工作實際和階段性工作任務，先后組織巡察反饋黨組民主生活會、黨史學習專題民主生活會、黨史學習教育總結大會。每周調度各科室、直屬單位巡察整改反饋，壓實整改責任，實行“對賬銷號”，認真起草巡查整改報告，做實做細巡察整改“后半篇文章”。
(二)聚焦主線，強化宣傳思想和意識形態工作。
在全系統認真開展意識形態領域風險隱患全面排查工作，共排查市**局網絡傳播平臺陣地7處，學校意識形態陣地4處，牢牢把握意識形態工作主動權、話語權;堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體，用好“學習強國”學習平臺，加強黨員教育工作，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
(三)聚集主力，強化組織建設。
高質量完成黨的二十大代表和省第十二次黨代會代表、市第十四次黨代會代表推選工作，指導**系統7個基層黨組織、179名黨員參與代表候選人初步人選的推薦提名，確保知曉率和參與率達100%。一季度，對直屬黨支部黨建工作進行專項檢查，重點檢查“三會一課”制度落實、組織生活會、黨內活動開展會、黨員管理、黨風廉政建設以及安全生產工作等臺賬資料。助力疫情防控貢獻**力量，積極號召黨員干部投身疫情防控，成立6支疫情防控一線黨員先鋒隊，下沉社區支援抗疫。年初走訪慰問“雙報到”社區5戶黨員群眾。完成新年度核定黨員交納黨費計算基數，明確黨員每月交納黨費數額，按期足額完成一季度黨費上繳上級黨組織工作。
(四)聚焦主業，強化黨風廉政建設和反腐敗工作。
認真開展紀律教育和廉政警示教育，落實重大節日紀律要求。在元旦、春節期間，為干部職工家屬送上新春“廉政家書”。觀看紀委警示教育片《****》、《***》，配合派駐紀檢組做好問題線索跟蹤督辦;一季度對機關科室、直屬單位開展廉政風險點排查防控工作，筑牢廉政“防火墻”。制定出臺《市**局“機關接地氣、干部走基層”活動實施方案》，啟動**系統“能力作風建設年”活動。
二、存在的問題和不足
一是黨建工作能力有欠缺。黨建工作開展多是憑經驗，靠積累，開會、講課的老套路多，形式單一。黨務工作人員參加培訓少，缺乏系統全面的黨務知識，對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應，同時由于其他工作的沖擊，造成無時間、無精力去抓黨黨工作。同時局直屬5個黨組織性質不同、各有特點，黨建辦在有針對性地指導各個單位黨建方面做得不到位。
二是聯系服務群眾還需加強。由于工作沖突，除年初走訪慰雙報到社區黨員群眾外，一季度未落實黨員志愿服務隊每月至少到社區開展1次活動，由于機關和各單位抽調參與芝罘區防疫工作，未能及時對接雙報到社區防疫工作。同時主動深入基層、訓練比賽一線主動性不強，坐機關時間多，要匯報材料多，真正撲下身子，站在教練員、運動員層面上思考問題意識不強，與群眾、運動員、教練員坐在一張板凳上，面對面交流少。
三是黨建工作內容不豐富。基層黨內組織生活缺少創新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;對黨員的思想教育更多的是啟發自覺，缺乏針對性，教育內容枯燥，方式單一，缺乏生機和活力。
三、下步工作打算
一是以開展“機關接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風建設年”活動為契機，在黨務工作人員中大力倡樹“嚴真細實快”工作作風;掀起大培訓、大練兵、大競賽熱潮，與市直其他部門在黨建工作中增強交流學習，提升自身政策落實、掌握實情、依法辦事、攻堅克難、高效服務、對上爭取、溝通引導、專業操作“八項能力”， 采取“走下去、請上來，走出去、請進來”等形式，圍繞實際工作，開展專業化、系統化、分層次的能力素質培訓，充分運用好“周五學習日”，同時強化自身八小時以外自身學習，向“精黨務、懂業務”的黨務工作干部努力。
二是以大調研大走訪活動為契機，廣泛開展志愿服務活動。加強與雙報到社區工作對接，積極開展“送健康進社區”活動看，發揮**系統優勢，為社區群眾做好健身服務指導，每年為社區解決3-5件實事。發揮黨員先鋒模范作用，在第25屆省運會備戰參賽及各類**賽事中，設置黨員示范崗、全民健身志愿服務崗、社會**指導員巾幗文明崗等，發放黨員倡議書、舉行黨員簽名活動，戴黨徽、亮身份，主動問需，周到服務，給予運動員和健身群眾無私關愛和幫助，激發黨員責任感、榮譽感和使命感，充分展現出**系統黨員的先鋒模范作用。
三是以“走出去+引進來”方式提高黨建工作時效性。學習活動“走出去”。充分運動周邊紅色教育基地，通過實地參觀、緬懷偉人、回顧歷史、重溫誓詞，進一步感悟黨的初心使命、領會黨的創新理論、傳承黨的紅色基因。 學習資源“引進來”。充分運用網絡資源，提升學習效果。同時把市委黨校優秀師資、革命前輩、**戰線先進個人“引進來”，對黨員干部開班授課并進行現場問答。
